为进一步加强常熟高新区与常熟理工学院的交流合作，帮助区内高质量企业解决招才需求，延揽优秀高校毕业生来高新区就业，推进校企在人才培养、成果转化等方面的全方位合作，11月13日下午，高新区组织人事劳动局联合常熟理工学院，成功举办了“纳贤才，聚高新”—2019年常熟高新区高质量企业常理工专场招聘会。常熟理工学院学生工作处、就业指导中心、常熟市人力资源和社会保障局就业科、高新区组织人事劳动局领导出席本次活动。

    为确保本次招聘会的实效性，自活动筹备之初，高新区组织人事劳动局人力资源科一方面积极发动高新区HR俱乐部的知名企业报名参加招聘会，力争本次招聘企业质量高、领域宽、岗位需求广泛；另一方面与常熟理工学院学生工作处就招聘会细节多次进行对接，为有需要的企业增设单独面试教室，并安排工作人员负责现场秩序、协调等工作，保障招聘工作的高效完成。

    此次招聘会在常熟理工学院东南校区就业大厅、东湖校区就业大厅同时举办，丰田汽车（常熟）零部件有限公司、延锋安道拓座椅机械部件有限公司、凯毅德汽车系统（常熟）有限公司等26家高质量企业到场招聘。

    招聘会上，凯毅德汽车系统（常熟）有限公司、丰田汽车（常熟）零部件有限公司、三菱电机汽车部件（中国）有限公司等高新区知名企业纷纷向常熟理工学院学子伸出“橄榄枝”，发布“求贤榜”。26家高质量企业提供岗位241个，涉及机械机电、电气、汽车、通信、电子信息、化学、日语等相关专业，吸引了常理工532名同学到场咨询、应聘。

    在多媒体面试教室，凯毅德汽车系统（常熟）有限公司、摩恩（常熟）厨卫制品有限公司同步举行了小型宣讲和面试，介绍了公司的基本情况、发展战略、人才培养计划和福利待遇等同学们关心的问题，并对有意向同学们的提问作细致解答。招聘会持续了两个小时，现场共接收求职简历411份， 356名毕业生与企业初步达成就业意向。

    今年以来，高新区组织人事劳动局全面加强就业服务，集中力量加大对区内规上企业的服务力度，通过举办高新区HR俱乐部、企业直通车、东南市场综合招聘会、高质量企业专场招聘会等不同类型的活动，满足了从“全面覆盖”到“重点突破”，从“四处撒网”到“精准匹配”的需求。高新区组织人事劳动局今后将定期组织专场招聘活动，进一步搭建校企对接平台，进而吸引更多的优秀毕业生就近在高新区工作，有效解决高新区规上企业广纳贤才的需求，为企业做好保障服务工作。