1、国贸跟单（销售工程师）
3 名
1. 协助主管，达成团队接单目标 2. 参与成长型客户培养，及销售合同的谈判和签订 3. 参与制定现有客户的维护方案及实施，以及现有客户定价体系的讨论和制定 4. 掌握客户订单需求变化，维护良好客户关系 5. 其他主管交办事宜1. 本科及以上学历（学士学位证书及以上）， 英语（或日语） 听说读写能力佳 2. 能熟练操作office办公软体 3. 具备较强的人际交往能力，逻辑思考能力，及高效执行力 4. 可配合国内/国外出差安排
2、日语销售工程师
2 名
1.市场数据收集、分析与销售目标研拟、修正与检讨； 2.与客户联系，接单、业务服务及客诉处理； 3.请款、收款、催款及退票延票、换票处理. 4.交期安排，产销协调；1.日语口语流利，日语一级优先 2.擅于沟通，对业务类工作感兴趣，积极开朗！
3、销售助理（销售管理师）
2 名
1. 协助销售达成接单目标 2. 承接客户订单与出货相关事宜的安排，及沟通协调 3. 客户应收账款之跟催，请款，核对冲销等作业 4. 客户来访之材料，会议室等相关事项准备 5. 其他主管交办事宜1. 大专及以上学历， 英语（日语） 听说读写能力良好 2. 能熟练操作office办公软体 3. 具备良好的沟通协调能力，做事细心。
4、品保工程师
5 名
供应商管理；制程质量管理；客户稽核客诉处理 1.供应商管理 （原物料品质异常处理，供应商稽核、督导及缺失改善对策之跟催确认）； 2.制程质量管控 （制程稽核、管制计划/在制品检验标准制定及维护、不良品处置及MRB判定）； 3.制程质量统计报告制做，SPC系统维护； 4.持续改善专案活动推动； 5.客户到厂稽核前准备,稽核过程应对与后续跟催确认缺失改善状况； 6.客诉处理及矫正预防措施提供； 7.客户端质量信息统计分析与回馈厂内改善； 8.主导主要客户厂内外质量向上改善活动并追踪改善成效； 9.客户规范的审查及更新汇总，PPAP相关资料的制作；理工类专业，英文良好者或有质量管理知识者优先。
5、IT软件维护
5 名
系统程序的开发与维护，如ERP、EB； 落实与执行企业系统开发的标准； 资料库的备份与还原作业执行等熟悉任一计算机语言皆可，计算机相关专业优先
6、设备维护（电工/焊工）
10 名
对所负责区域生产或公用设备/机台进行检测、保养、维修等工作机电、电气、自动化等专业或有电工证、电焊证者优先；需倒班
7、日语销售助理
3 名
1.日本客户业务维护、客诉沟通交流 2.日本客户资料、邮件等书面技术服务支持 3.稽核陪同及稽核缺失追踪 4.与业务沟通外部特采品之处理等日语至少书面ok
8、IT网管
5 名
负责公司电脑、服务器的日常维护，如系统重装、软件安装等；网线制作、网点安装及布线； 网络组建及维护等。有计算机基本知识，计算机相关专业优先
9、制造部门工程师
5 名
1.制造部门生产作业管理文件修订，撰写制程作业重点指导书 2.制造部门生产品质及效率的持续改善，生产成本的检讨与改善. 3.生产设备及品质异常的追踪及改善，执行SOP规定之制程监测项目（负责专案、稽核相关工作）理工科类专业，能配合加班
10、項目专案管理（急）
3 名
1 .客户到厂稽核前准备，稽核过程应对与后续跟催确认缺失改善状况 2 .客诉处理及矫正预防措施提供 3 .客户端质量信息统计分析与回馈厂内改善 4 .主管交办之其他事项理工科类，英语优秀者优先
11、产品工程
3 名
先期产品评估；成本规划；产品设计；智能化生产规划；产品生产追踪；质量控制： 1. 依客人所提供之数据，设计为符合厂内生产条件。 2. 客户变更设计所需的相对应变更作业。 3. 设计PCB之生产流程。 4. 工程设计相关文件之撰写与归档 5. CAM、生产线所反应之回题回复。 6. 工单数据文件之建立。 7. 设计质量持续改善专业不限，理工类优先
12、制程工艺
5 名
1.制程条件制（修）订、制程问题分析与解决、制程能力及生产效率改善； 2.引进新技术及新制程方法、物料评估、新制程设立； 3.生产设备开发、规格订定、评估、请购、安装、试车至量产验收及效益追踪执行； 4.撰写制程作业规范制程相关文件等理工类专业皆可，机械、化工类专业优先
13、计算机辅助制造（CAM）
10 名
使用 genesisincam 等软件针对客户提供的线路板图形进行编辑、修改；或使用PerlC-shell等语言进行自动化脚本开发： 1.客户原始资料导入，提供客户原稿图像分析数据 2.依据厂内规则编辑图形资料，制作厂内生产所需相关数据资料及工具档（底片、钻孔程式、成型程式等） 3.工作站系统维护异常处理汇整，自动化程式编写等专业不限，会CAD制图或任意一种计算机程序语言者优先；
14、总务管理师
1 名
1.普通工业垃圾、危险固体废弃物及危险液体废弃物的存放及出售管理. 2.下脚料仓日常6S维护管理. 3.危废联单按时按量向环保平台申报. 4.危废月报/年报按时按量向环保平台申报. 5.涉及外销的每季向海关平台按时按量申报. 6.对外固废中心及废弃物环保办业务沟通大专及以上学历，有叉车证者优先 ，熟悉office操作系统，熟悉国家环保相关法律法规，沟通能力、执行力、具成本观念，吃苦耐劳、抗压性高
15、稽核专员
1 名
1.厂规的研读、比较、执行 2.稽核资料的整理分析 3.现场查核及必要作业 4.主管交办的其他事项本科生 财会背景 应届毕业生也可 会英语（会泰语更好） 配合度高、忠誠度高特质优先
16、总务安全管理
2 名
1. 协助、配合厂内组织开展各种安全活动，做好安全工作记录，提出改进安全工作的意见和建议。 2. 严格执行安全生产的各项规章制度，巡查督促现场人员合理使用劳保用品和各种防护用品、安全设备以及消防器材。 3. 制止存在不安全因素或违章作业，及时消除生产安全事故隐患，并通报要求整改。 4. 加强对公司重点部位的管控，特别是危险源的管控，防止发生事故。 5. 严格落实工伤事故四不放过调查，并统计分析后平行展开要求相关单位自查整改以预防发生。大专及以上学历，有相关经验者优先（能力优秀者，面试可面议）
17、保安(急招)
1 名
1、根据保安相关规定，负责做好防火、防盗、防事故等工作，保障公司利益； 2、严格按照验证制度，防止未经许可的人员、车辆、物资擅自进入公司，维护公司的治安秩序； 3、负责做好公司信件的登记发放工作，做好货物进出的登记查验、车辆进出指挥有序停放； 4、及时处理公司内发生的各种突发事件并及时报告； 5、树立崭新保安人员风貌、展现公司窗口，做好门卫室及周围卫生保洁工作，维护公司形象；有保卫经验或建筑消防员证者优先

1、普工
20 名
1、按照作业指导书进行操作 2、执行现场各项标准作业流程 3、负责执行区域5S及安全生产吃苦耐劳
2、质量工程师
1 名
1.生产过程工序质量控制 2.问题解决过程（8D） 3.不合格品的评审控制 4.返工控制 5.新项目PPAP资料中的质保部分——CP/MSA/SPC/尺寸报告/材料报告/性能报告等 6.体系审核：根据审核计划，参于体系审核/过程审核/产品审核； 7.其余领导安排的工作事宜1.工作认真负责，严谨细致，有较强的分析解决问题能力，良好的团队协作精神
3、工艺工程师
6 名
1、新产品的过程设计开发，控制过程开发的进度、质量、成本满足新产品项目开发的目标；新产品过程开发包括：制定工艺流程、工艺布局，制定流程图、控制计划、PFMEA、作业指导书、产能、人员配置、工时分析等工艺文件 #8194;2、研究优化现有的工艺、过程，减少消除生产过程中的各种浪费，降低成本 #8194;3、按照规定的方法保存、更新工艺文件、静态数据表等； #8194;4、及时解决生产中遇到的问题和其它部门提出的技术支持、优化要求； #8194;5、对员工进行工艺操作培训，巡查监督工艺纪律的执行； #8194;6、学习提高专业知识，提高专业技能，参加工艺流程图、控制计划、 PFMEA、工业工程及关键的工艺过程包括汽车发动机管件冷成型、冲压、焊接、组装等专业知识的学习提高；1、汽车发动机工程、工艺与汽车管路系统等相关专业或行业者优先； 2、有学习能力，主动性强，针对工作及生活有较清晰的计划性；
4、机修工
1 名
1、全公司设备的日常点检，保养，维修； 2、机电一体化、自动化控制等相关专业； 3、工作认真、吃苦耐劳、身体健康1、机电一体化、自动化控制等相关专业； 2、工作认真、吃苦耐劳、身体健康； 3、会办公软件
5、项目管理
1 名
1）、负责项目计划的编制、跟踪、执行，并监督项目成员完成情况； 2）、组织、协调和管理生产资源，负责项目资源的合理分配，保证项目开发工作顺利开展； 3）、负责项目工作的指定与成员间的协调，负责与公司其它职能部门的沟通、协调； 4）、协调项目开发过程中的矛盾，负责协调、组织解决项目开发中的所有问题，保证项目的顺利进行； 5）、负责组织项目阶段性评审、验收评审； 6）、对在项目开发过程中产生的文件、资料进行归类，保存，并在项目验收后移交归档； 7）、完成上级领导交办的其它临时任务；1） 汽车零部件行业从业5年以上 2） 了解汽车零部件产品的设计/制造要求及产品的制造工艺； 3）熟悉项目开发流程（TS16949），精通汽车零部件行业项目管理的方法，有APQP项目开发流程培训经历； 4）良好的计划和执行能力、协调能力和人际沟通能力； 5）积极主动，具备团队意识，具有高度的责任心，能够承受较强的工作压力。
6、研发部工程师
1 名
1.客户产品及技术规范要求进行识别 2.组织技术评审，并与客户沟通交流，包含可制造性 3.对客户应用产品进行设计开发，验证。 4.对客户的技术标准要求、图纸标准规范整理归档，系统更新 5.与制造工程及生产部、质量部不断完善产品的制造标准提升及固化，建立公司产品技术标准 6.负责客户前期原型件及样件的试制，以及与客户建立信息沟通，并做好档案管理 7.参与前期客户询报价，基于产品图纸，识别工艺、成本，符合市场需求。 8.日常工作汇总，整理，当日事当日毕，并建立相关工作档案管理，每月提交月工作总结 9.其它安排工作1.专业：模具设计、机械设计、车辆工程等专业
7、项目经理
1 名
1.负责项目组的领导和决策，确立项目组内各成员的分工职责，知道并激励项目组成员的工作 2.按照客户及公司内部项目开发要求，负责制定详细的项目工作计划：项目的时间进度、质量目标等。并根据项目实施的实际情况，及时与客户和公司内各有关部门沟通、协调。 3.负责与项目组成员一同对潜在的项目风险进行预测和分级，并相应地制定调整计划和应急策略。 4.负责与客户保持联络，获取信息，确保项目按时通过客户认可程序；组织项目团队完成客户各阶段的交付； 5.负责与公司内各有关部门保持沟通，获取信息，确保项目按时通过公司内部审核 6.定期召开项目会议，完成项目各阶段节点评审，项目重点问题的跟进、解决并达成1.汽车行业3年以上项目管理经验 2.办事沉稳、系直、思维活跃、有创新精神，良好的团队合作意识 3.抗压能力强

1、检验员
1 名
一、岗位描述： 1.从事部品零件检验相关工作 2.严格按照操作流程，做好安全生产工作； 3：工作时间 ： 五天八小时双休 4：薪资待遇： 底薪2700-3000元 各项津贴700元/月左右等； 综合5000-6000元/月（含加班费） 二、岗位要求： 1：工作认真，吃苦耐劳，听从上级安排，有品质检验相关工作经验优先 三、福利待遇 五险一金、加班补助、年终奖金、包工作餐、带薪年假、公司额外福利假、周末双休、班车接送、年度旅游、年度健康体检、定期培训、交通补贴、特殊津贴、节日福利、夏季福利、工会福利等
2、机械组装
2 名
一、岗位描述： 1.从事注塑机组装相关工作 2.严格按照操作流程，做好安全生产工作； 3：工作时间 ： 五天八小时双休 4：薪资待遇： 底薪2700-3000元 各项津贴700元/月左右等； 综合5000-6000元/月（含加班费） 二、岗位要求： 1：工作认真，吃苦耐劳，听从上级安排，有组装相关工作经验优先 三、福利待遇 五险一金、加班补助、年终奖金、包工作餐、带薪年假、公司额外福利假、周末双休、班车接送、年度旅游、年度健康体检、定期培训、交通补贴、特殊津贴、节日福利、夏季福利、工会福利等
3、叉车工
2 名
一、岗位描述： 1.从事仓库管理相关工作 2.严格按照操作流程，做好安全生产工作； 3：工作时间 ： 五天八小时双休 4：薪资待遇： 底薪2700-3000元 各项津贴700元/月左右等； 综合5000-6000元/月（含加班费） 二、岗位要求： 1：工作认真，吃苦耐劳，听从上级安排，有仓库管理经验或叉车证优先 三、福利待遇 五险一金、加班补助、年终奖金、包工作餐、带薪年假、公司额外福利假、周末双休、班车接送、年度旅游、年度健康体检、定期培训、交通补贴、特殊津贴、节日福利、夏季福利、工会福利等

1、现场作业人员
10 名
现场作业员，待遇优厚，各种福利齐全。初中以上，身体健康，能吃苦耐劳，能上夜班，能稳定工作，服从上司安排。
2、品质检查员
2 名
1、根据公司制定的相关质量文件对原料、部品、中间品、初品、半成品、成品进行检验 2、对日常使用的仪器进行点检和定期确认 3、发现异常和不良及时报告班长、质量工程师、系长等，并有效地进行控制和防止 4、能够配合工程师做相应的产品实验 5、配合工程师做好年度的工程能力调查、MSA、产品审核等 6、服从领导的安排，完成领导吩咐的各项工作1、掌握测量技术方面的知识； 2、了解质量体系，对SPC、MSA有所了解 3、能操作Excel、Wd等文档处理； 4、身体条件良好，无色弱、色盲，嗅觉良好。 5、能吃苦耐劳，适应公司的加班和倒班； 6、工作认真负责，有积极性，有责任感
3、保全维修工
2 名
生产现场机器设备维修保养。有设备机器维修和保养经验2年以上 有叉车证优先 身体健康，能够接受倒班，服从安排。
4、品质工程师
1 名
1、熟悉标准类的制作方法和流程，并能够对相关人员进行指导和教育； 2、掌握测量技术方面的知识； 3、熟悉SPC、MSA、PPAP、APQP、FMEA等专业知识并能熟练运用 4、熟练办公软件的操作； 5、英语可基本交流，书写； 6、有责任心，组织和沟通能力强
5、技术部事务员（会日语）
1 名
1.生产技术部门的事务性工作； 2.部门内日常日语翻译； 3.CAD熟练； 4.有PLC工作经验者优先。1.日语流利； 2.服从安排。
6、高压电工
1 名
学历：大专以上学历； ② 高低压电相关工作经验2年以上； ③ 有设备维修经验、厂区设施维护经验或环保设施维护经验； ④ 有高低压电工证、叉车证、消防证者优先

1、压铸操作工
10 名
岗位职责： 1.操控压铸机床及辅助设备 2.负责铸造、锯边、切边工序的工作 3.积极工作，保证机器开动效率 4.对生产出来的产品进行目视检查 5.对生产设备的清洁维护工作 任职要求： 1.初中级以上学历 2.能适应两班倒 3.能适应高温环境
2、去毛刺操作工
10 名
岗位职责： 1.对产品的好坏进行判定 2.对产品上的毛刺按照作业标准的要求清理干净 3.定期的盘点产品数量（未去毛刺、已去毛刺、不良品） 4.去毛刺产品数量的统计 5.按照先进先出对产品进行下道工序的流转 任职要求： 1.初中级以上学历 2.能适应两班倒
3、机加工操作工
10 名
岗位职责： 1.标准作业的实施 2.保质保量的完成生产产能 3.负责对机加工设备、工装夹具的日常维护保养 4.每日填写机床设备的点检表及保养卡。 5.每日加工产品的自检并填写自主检验表 任职要求： 1.初中级以上学历 2.能适应两班倒
4、投射操作工
5 名
岗位职责： 1.按作业标准书操作投射机，并对投射过的产品进行目视检查 2.将每项产品分类、标识清晰。 3.负责管理投射机器及其日常保养 任职要求： 1.初中级以上学历 2.能适应两班倒
5、检验员
5 名
岗位职责： 1.外观检查工作的实施及产品的后序加工和包装 2.定期的盘点产品数量（未检品、良品、不良品） 3.出货检查数的统计 4.按照先进先出对产品进行检验和出货 任职要求： 1.初中级以上学历 2.能接受站立工作

1、CNC操机工
3 名
1. 操作CNC五轴机床 2. 零件及加工工装的装夹 3. 零件加工坐标系的找正，设定 4. 控制零件的加工质量 5. 及时发现在操作机床过程中及零件加工过程中出现的异常，并上报相关人员 6. 负责机床的定期清洁、配合设备部进行机床维护及保养工作，确保机床的正常使用 7. 填写设备点检表，刀具使用记录，生产过程记录及交班记录 8. 加工现场的5S管理岗位要求： 具备三年以上操作CNC铣床设备的经验，有五轴加工经验优先考虑 语言要求： 语言要有条理性、简练、表达清晰准确 个性： 踏实、稳重、有进取心 技能： 1. 熟练操作CNC设备 2. 熟悉程序G代码及M代码的调用指令 3. 掌握零件及加工工装的装夹方式 4. 常用量具、检具的的正确使用 5. 能够进行简单的程序编辑
2、模具设计工程师
1 名
1. 依据工艺方案，编写模具方案，并进行价格估算； 2. 根据模具方案，进行模具的设计； 3. 与模具供应商进行技术交流，把控模具生产进度，负责模具验收； 4. 模具相关文件的编写及提交； 5. 协助生产部门，对模具的后期维修，维护提供技术支持；1. 大专及以上学历；机械设计/模具设计等相关专业； 2. 5年以上模具开发/设计工作经验，熟悉模具设计，开发，制作流程； 3. 具备模具设计、开发中，对突发事件的应急处理能力； 4. 熟练使用UG,Creo,Catia等软件； 5. 有复合材料模具经验优先； 6. 良好的沟通、协调能力。
3、操作工
50 名
1、能配合倒班作业； 2、有汽车行业相关经验者优先。 薪资：基本工资3500，加班费另计！特殊岗位另有岗位津贴 福利：五险一金、年度体检、员工旅游、家庭日、生日会等、能配合倒班作业； 2、有汽车行业相关经验者优先。 薪资：基本工资3500，加班费另计！特殊岗位另有岗位津贴 福利：五险一金、年度体检、员工旅游、家庭日、生日会等
4、质检员
5 名
1.质检相关经验1年以上 2.熟练使用千分尺、游标卡尺等量具，能看懂简单2D图纸 3.能够接受倒班，每两周倒班一次，晚班有20/天的夜班补贴 4.底薪3800，加班费按照2280的基数计算
5、生产技术员（应届毕业生）
5 名
1.长白班岗位，负责公司生产一线工作 2.接受加班，身体健康 3.底薪3800，加班费另外计算
6、CNC五轴操机工
6 名
1、公我们公司是西门子龙门式五轴机床，840D 2、熟练掌握设备的操作规程及控制程序 3、熟练辨别设备（车床）的工装及测量工具，并灵活使用 4、对岗位进行班前巡检，认真完成岗位交接 5、负责半成品的领用和产品入库 6、按照生产任务单及时完成所需产品，对不合格品按照《《不合格品控制程序》》进行清理 7、对加工完的产品进行清理和包装 8、对班中出现的质量问题及时调整，自己无法解决的问题及时反馈给产品工程师 9、按照体系要求及时填写生产记录 10、负责生产过程中产生的废料、废弃物的清理，对所属岗位的设备及现场卫生进行清理 11、按任职要求正确佩戴相应的劳保护品 12、认真完成车间及班组安排的临时工作任务1.根据工艺流程、加工程序、作业指导书，在计划要求的时间内保质保量完成零部件的机加工生产任务； 2.有数控磨床加工行业或同等岗位工作经验 3.服从生产主管安排的其他工作任务
7、材料技术员
20 名
工作内容： 1.预浸料主辅材料的领用，记录台账，主辅材料安装，织物上架或纤维丝穿纱，离型 纸、PE膜等上架按固定位置定位。 2.设备参数设置，主要包括计量辊温度压力设置、间隙调整，树脂糊的添加，预浸温度及冷却温度设置，生产机数、承载膜收卷张力设置、预浸料收卷后计量包装等（设备参数会有公司提供，只需要按技术要求设置即可）。 3.对预浸料生产过程中可能出现的质量问题能够及时发现，比如产品外观，纤维丝断裂问题（具体的质量问题会有公司培训），发现质量问题后在产品对应的位置做个标识标记，如果出现超出常规的质量问题，及时汇报给相关负责人。 4.设备的日常维护和保养，生产完后设备清洁打扫。
8、结构设计工程师
1 名
职位描述： 1.参与产品前期调研、方案可行性、产品目标、开发规划等各阶段的技术方案和交付物的沟通及确认。 2.组织新产品概念设计和制造成本分析，负责汽车、轨道交通及机械制造等结构件和系统的3D和2D设计，包括尺寸链校核等。 3.负责制定产品BOM清单，DV/PV验证计划、要求，并分析处理试验结果。 4.负责开发过程中的样件、变更后样件并跟踪反馈。参与开发及试生产过程中质量问题的分析解决等，负责产品工程变更的发起、推进、跟踪与关闭。 5.分析现有产品技术改进、降本减重，参与新技术、新概念创新，调研新材料。 6.负责制定及更新设计规范、企业标准，编制特殊特性要求、DFMEA等技术文件，及专利申报等工作。 岗位要求： 1.本科及以上学历，汽车设计、机械、材料、工艺等相关专业，具备良好的力学理论知识基础、熟悉复合材料优先。 2.精通3D建模工程软件，2D出图，CATIA优先。 3.熟悉汽车相关产品的设计流程、标准、整车结构，能够独立应对新产品开发，3年以上相关设计工作经验。 4.具备建立FMEA、制定试验大纲、问题分析解决、现场支持和沟通等能力。 5.有扎实的专业功底，较强的学习能力，灵活应变的处事、沟通与协调能力。 6.具备较强的英语阅读、写作和沟通能力。
9、质量高级工程师（汽车）
1 名
岗位职责： 1、负责项目前期质量策划，包含参与检具设计，GDT图纸分析。 2、负责产品CP,SIP的制作和培训，并进行定期优化的CP和SIP等文件。 3、新产品试做良率及问题点的改善跟踪，客户质量标准和规范的简历。 4、客诉会议及客诉问题改善对策的主导。负责定期汇总、分析客户投诉并制定质量改进方案实施。 5、负责产品制程质量问题分析及改善，包括生产过程不合格项改善。 6、负责监督和实施部门质量培训，监督检查各部门、车间流程、规范和作业指导书的执行状况。 岗位要求 Qualification 1、本科以上学位，至少3年QE相关工作经验。 2、熟悉IATF16949要求及五大工具、5Why分析，8D报告等质量工具应用。 3、会使用CATIA软。件，CAD软件，熟识GDT图纸。 4、英语读说写流利。
10、CNC工程师
2 名
1.大专及以上学历.机械、材料、力学等相关专业 2.掌握五轴CNC设备操作和机械加工碳纤维复合材料技术并了解复合材料成型工艺及生产工艺流程 3.熟练使用CATIA软件编程，掌握CNC刀具种类及加工参数，熟悉CAD等相关工程软件基本操作 4.较强的责任心、执行力强、有良好的分析判断能力和沟通协调能力 5.有３年以上CNC加工碳纤维复合材料编程工作经验者优先录取
11、无损检测技术员
2 名
1.按照标准、检验规范和超声检测工艺卡，进行产品无损检测工作。 2.正确填写无损检测原始记录，无损检测报告。 3.编制产品无损检测报告。 4.不合格产品，按《不合格品控制程序》开具不合格评审单。 5.工作中遇到不能解决的问题，及时向2级/3级人员反馈。 6.无损检测设备的日常维护保养工作。 7.领导安排的其他工作。 岗位要求： 1.有超声无损检测工作经验者优先。 2.具有检验工作经验者优先。 3.工作认真负责，服从安排，具有团队协作精神。
12、结构助理工程师
1 名
岗位职责： 1、从事汽车类产品的复合材料结构设计； 2、完成产品开发三维和二维设计制图任务，并跟踪生产完成铺层下料工作； 3、完成相关的变更流程工作； 4、上级交办的其他事务。 岗位要求 Qualification 1、大专以上学历，两年以上工作经验 ； 2、熟练使用CATIA三维设计软件及AUTOCAD二维软件； 3、具备机械设计、机械制图、材料、公差等相关专业知识 ； 4、有汽车或复合材料结构设计经验者优先。
13、项目申报专员
1 名
岗位职责： 1、收集与公司相关的国家、省、市级各项科技类项目及产业化投资项目申报信息； 2、负责政府各类项目申报、奖项资质认定的联系、申请、维护及跟踪等工作，及时有效完成公司各项相关申报项目； 3、负责项目材料的协调、编写和相关资料管理工作，项目申报、评审、实施进度和项目验收跟踪管理等工作； 4、负责与各级政府主管部门的日常沟通与联系，做好政府公共关系维护； 5、负责相关科技申报资料的分类存档、保密管理； 6、协助领导完成科技发展部相关工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，有1- 2年项目申报工作经验，具有一定的财务知识； 2、有较强的组织、协调、沟通能力，有较好的公共关系维护意识； 3、工作细心，较强的文字功底和写作能力、口头表达能力及语言沟通能力，熟练应用OFFICE 办公软件，尤其是PPT、word； 4、为人正直诚信，认真负责，团队协作能力佳，能承受一定的工作压力； 5、喜欢接触新事物新知识，具备较强的自主学习能力和信息采集分析能力。
14、夹具设计工程师
1 名
1、主导新项目开发工装的相关方案编制；主导工装夹具方案及数模的评审；协助模具方案及评审 2、完成工装夹具使用说明书，工装夹具清单及爆炸图等相关的文件制作 3、工装夹具验收及转交工作管理 4、负责新产品试制过程中的工装夹具问题点收集，对相关问题点做出对应的改进措施，并对改善进度进行追踪管控 5、编制工装开发程序及设计规范、建立模具工装履历 6、工装夹具转交生产的相关工作，包含文件资料及工装夹具的转交 7、跟踪工厂现有工装状态的日常管理，监督工装使用方进行检查和保养 8、工装夹具供应商考察及评审 9、协助模具的设计及方案编制 岗位要求: 1、大专及以上学历 2、机械设计、模具设计等相关专业 3、具有5年及以上工装、模具开发经验，2年及以上复合材料产品工装、模具开发经验 4、熟悉常见复合材料加工及装配工装设计方法 5、至少掌握CATIA、UG、PRO/E 等3D软件中的一种的设计能力，CAD图形绘制能力
15、生产助理
5 名
岗位描述： 1.部门级安全制度的培训教育、安全隐患的预防，以确保员工做好个人安全防护。 2.协助生产主管对5M1E、6S进行有效管理 3.与其他相关部门协调，跟进物料、维修，产品品质等，及时协调解决生产相关问题 4.听从生产经理/主管各项工作安排 岗位要求： 1.大专及以上学历，工商管理等相关专业 2.懂管理学、经济学和企业管理的基本理论和基本知识，并能在企业管理中应用，具有分析和解决管理问题的基本能力 3.较强的责任心、执行力强、抗压力、有良好的分析判断能力和沟通协调能力，服从工作安排，能适应加班
16、涂装工艺工程师
1 名
职责描述：； 1、前期油漆材料选材及验证 2、项目油漆DVP实验样板的喷涂跟进； 3、项目油漆实验的跟进及改善工作； 4、WMS扫码对应表编制； 5、P-BOM编制； 6、涂装治具方案及制作跟踪； 7、涂装方案培训及现场指导； 8、现场喷涂缺陷维修方法指导； 9、现场工艺改进方案的实验跟进； 10、转产前的现场生产跟进工作； 11、新型油漆的验证及试制； 12、现场作业标准及要求规范； 13、生产过程中员工的技能培训。 岗位要求： 1、从事涂装岗位5年以上； 2、能熟练使用办公软件； 3、现场实际操作能力强； 4、具备高度责任心以及团队荣誉感任职要求。
17、夹具成本核算工程师
1 名
职责描述： 1、新项目CNC工装及装配工装设计；组织工装数模的评审； 2、报价项目工装方案编制及成本预估；新项目工装成本核算； 3、工装验收、移交生产及试产问题点收集和改善，并对改善进度进行追踪管控； 4、工装转交生产的相关体系文件编写及发行； 5、协助采购对工装供应商进行考察及评审； 6、专利编写及申报； 岗位要求 ： 1、大专及以上学历； 2、机械设计、模具设计等相关专业； 3、具有5年及以上工装夹具设计经验，1年及以上复合材料产品工装开发经验； 4、熟悉常见复合材料加工及装配工装设计方法； 5、至少掌握CATIA、UG、PRO/E 等3D软件中的一种的设计能力，CAD图形绘制能力。
18、车身工程师
1 名
1. 独立对汽车开闭件结构，进行技术方案制定、3D结构设计、断面设计和2D工程资料准备等。 2. 根据相关标准及需求，拟定相关结构参数、结构配件、电汽配件等产品方案资料。 3. 参与设计方案评审和相关标准的编制。 4. 协助开展部门评审体系的建立与改善。 岗位要求 1. 汽车设计车辆工程机械设计等相关专业，本科以上学历，1-2年以上与汽车结构相关的设计工作经验； 2. 了解汽车各系统功能及结构相关车规标准，熟悉开闭件相关的安全标准及规范和测试标准及规范； 3. 熟悉汽车车身及开闭件结构，能独立进行开闭件结构设计； 4. 对汽车各零部件的材料及其工艺要求熟悉或了解，对塑料五金压铸等模具工艺了解； 5. 熟练使用CATIA专业软件；能利用软件进行相关零部件制造相关图纸绘制； 6. 能进行汽车相关评价及规范编制。

1、机械设计工程师
3 名
1、本科或以上学历，机械设计及自动化专业； 2、3年非标自动化设计经验； 3、工作细致、认真；1、本科或以上学历，机械设计及自动化专业； 2、会使用CAD、UG等绘图软件； 3、工作细致、认真； 4、服从领导安排
2、高压电工
1 名
1.有高压证 2.至少1年工作经验，有配电房值班经验者优先 3.配合加班
3、项目经理
3 名
负责产品设计及新项目的开发、进度跟踪管理1.有一定的机械原理基础 2.熟练掌握3D软件、CAD软件、Office办公软件等 3.熟悉TS16949体系，并且有项目管理工作经验优先
4、电气工程师
2 名
1、从事工厂自动化、汽车行业等设备的电气控制PLC系统的方案、设计、编程、调试； 2、根据项目设备功能要求，完成PLC等控制软件的编程和调试； 3、负责工程项目输出资料的编制、更改、整理更新、归档； 4、配合解决项目实施过程中、研发工作中技术问题； 5、负责公司制定的产品化项目的设计、编程、测试工作，并配合鉴定全过程的标准化工作；1、电气自动化相关专业学历 2、3年以上设备电气工作经验。 3、熟悉电气控制原理，熟悉PLC等编程和调试，熟悉各类高低压电气元器件，熟悉触摸屏、传感器、伺服电机的选型及应用，熟悉西门子。 4、熟悉Eplan电气绘图软件。 5、较强的沟通、抗压能力，团队合作意识
5、自动化机械组装
3 名
——从事车间自制设备的机械组装1、机电类等相关专业 2、懂机械原理，会基础钳工 3、能吃苦耐劳，适应加班
6、工艺工程师
3 名
熟悉汽车零部件工艺流程掌握激光焊接工艺或热处理工艺优先
7、设计制图员（接受应届生）
2 名
机械类相关专业，熟练操作UG，CATIA等设计软件熟练操作UG，CATIA等设计软件
8、电气接线员
2 名
有电气接线相关工作经验，适应加班有电气接线相关工作经验，适应加班
9、体系主管
1 名
1、负责编写、管理并运行公司相关体系文件; 2、负责体系文件的管理、修订、发放与回收作废处理; 3、 负责接待二方、三方审核事宜，跟踪审核结果的纠正和预防措施； 4、能独立进行内审，进行体系的建立和维护； 5、质量体系的持续改进； 6、有推行企业内部16949经验1、负责编写、管理并运行公司相关体系文件; 2、负责体系文件的管理、修订、发放与回收作废处理; 3、 负责接待二方、三方审核事宜，跟踪审核结果的纠正和预防措施； 4、能独立进行内审，进行体系的建立和维护； 5、质量体系的持续改进； 6、有推行企业内部16949经验
10、质量副经理
1 名
1.负责公司售后质量和顾客抱怨处置及产品质量改进工作。 2.负责外部不合格品管理和控制工作（包括数据统计、汇总、分析、改进和跟踪验证工作 3.负责公司产品质量目标的实施和管理工作 4.负责部门对重大质量问题作出应急处理反应，并得到顾客认可。 5.按顾客要求的问题解决方法如：8D方法实施并按时完成提交资料工作 负责改进计划提出的防错装置落实结果和有效性跟踪工作。 6.负责质量问题发生后的D/PFMEA的评审工作并保持评审记录。 7.配合完成公司产品质量目标的实施和管理工作 配合负责协助部门日常协调、管理工作 完成各级主管领导临时交办的其它任务 8.汽车零部件公司相关岗位3年以上1.负责公司售后质量和顾客抱怨处置及产品质量改进工作。 2.负责外部不合格品管理和控制工作（包括数据统计、汇总、分析、改进和跟踪验证工作 3.负责公司产品质量目标的实施和管理工作 4.负责部门对重大质量问题作出应急处理反应，并得到顾客认可。 5.按顾客要求的问题解决方法如：8D方法实施并按时完成提交资料工作 负责改进计划提出的防错装置落实结果和有效性跟踪工作。 6.负责质量问题发生后的D/PFMEA的评审工作并保持评审记录。 7.配合完成公司产品质量目标的实施和管理工作 配合负责协助部门日常协调、管理工作 完成各级主管领导临时交办的其它任务 8.汽车零部件公司相关岗位3年以上
11、产品工程师
2 名
负责公司新产品项目阶段技术管理工作推进 负责座椅零部件的设计监督 负责座椅零部件的3D及2D数据的接收、确认与展开 负责新产品开发计划编制，进度跟进与监督 负责对所有开发项目在设计方面的预算的编制，跟踪使用情况 负责技术服务协议输入、输出交付物编制 负责新产品开发过程中的技术问题解决方案的策划、实施、跟踪 负责产品工程更改的跟踪、验证和实施 负责完成供应商产品的认可认证及供应商开发的技术支持 负责核查产品一致性（清单，BOM和实物、图纸） 负责特殊特性、FMEA、技术标准等技术文件更新 负责组织样件的试制 完成公司及部门交办的其它任务1、机械设计专业或者机械制造专业。 2、优先行业熟悉座椅功能件设计开发，工艺，制造。 3、有汽车座椅骨架设计经验者优先。 4、有责任心，团队意识。

1、外贸跟单/业务助理
2 名
1、协助业务经理开展相关业务。 2、负责解决订单完成过程中出现的问题，及时与公司内部采购、制造、质检等部门和公司外部客户沟通，确保订单按时发货。 职位要求： 1、本科及以上学历，CET-4级以上或日语，良好的听说读写能力； 2、有责任心能承受较大工作压力； 3、纺织相关专业或相关外贸工作经验者的优先考虑，应届毕业生亦可； 4、有丰富纺织品外贸业务的主管/经理待遇可面议。
2、EHS专员
2 名
1、协助部门负责人制定并不断完善,编制工厂安全生产管理、职业健康管理相关文件及管理制度，并指导各部门按计划开展各项工作； 2、做好安全生产宣传教育,开展公司级安全培训,定期组织安全生产演练等工作； 3、及时进行安全检查,发现、整改、消除事故隐患； 4、整理安全标准化、职业健康相关档案,并按要求完成政府部门的资料填报。 任职要求 1.大专以上学历，专业不限，2年以上相关工作经验； 2.懂消防安全、职业健康管理、特种设备管理、生产安全、安全生产标准化； 3.良好的表达能力、沟通能力、学习、应变能力； 4.执行力强、真诚务实、责任心强。
3、EHS专员-环保管理专员
2 名
1、协助部门负责人制定、并不断完善、编制环保管理文件和管理制度，指导各部门按计划开展各项工作； 2、做好安全生产、环保政策宣传教育,开展公司级安全、环保培训、宣讲等工作； 3、及时进行安全及环境检查,发现、整改、消除环保隐患； 4、整理环保管理相关档案,并按要求完成政府部门的资料填报。 任职要求 1.大专以上学历，专业不限，2年以上相关工作经验； 2.懂环保体系并有相关实施经验； 3.有纺织行业污水处理相关工作经验、懂污水化验及相关环保标准； 4.有客户验厂工作经验； 5.良好的表达能力、沟通能力、学习、应变能力； 6.执行力强、真诚务实、责任心强。
4、车间保洁
1 名
1、清理车间垃圾桶，有电梯上下。 2、小康村附近居民优先考虑。

软件工程师
1 名
1.数据库的备份运作情况查看事项； 2.人事系统、EEP系统、BPM系统日常异常处理； 3.服务器和交换机日常维护事项； 4.完成上级其它交办事项。 精通SQL server、VB、C#开发语言，有ERP维护经验1-2年，可简单设置H3C交换机，维护VM、物理服务器等。

1、电气工程师
1 名
1.生产现场设备的检修 2.熟悉西门子PLC编程，具备西门子交直流故障排除，熟悉变频器调速系统 3.领导安排的其他工作 4.无夜班，不出差驻外
2、设备维修
2 名
公司设备的维修、维护及定期保养。三年设备维修工作经验， 机械类有电焊工证， 电工类有高低压电工证， 能独立完成设备维修工作 有轧钢设备维修工作经验者优先，薪资可再议 节日福利、体检、年终奖
3、营销代表
2 名
1、大学本科学历，钢铁相关专业优先； 2、有钢材销售工作经验优先； 3、维护现有客户，走访产品市场及开发新客户。 4、有较强的沟通能力及抗压能力。 5、双休，基本工资 提成。本科以上学历。
4、操作工
15 名
生产作业区操作工，可接受应届毕业生， 高中以上学历晋升机会优先，有现场检验经验者优先 外地户籍员工提供住宿或300元/月租房补贴
5、材料工程师
1 名
1. 金属材料工程、金属加工工艺等相关专业本科或以上学历，可接受应届毕业生； 2.能够负责组内新项目开发与跟进，具有相关生产开发经验优先； 3. 熟悉材料测试标准与方法； 4. 实验室检测报告、体系文件、记录等相关资料的编写，工艺文件的设定； 能力好
6、绿化养护
1 名
公司厂区绿化维护，双休，5天8小时，6-9月另加300元/月高温费 工作地点：常熟市东南开发区 有绿植养护经验为佳

1、技术员
3 名
1. 首件调试（油漆切换、管路清洗、程序调试） 2． 生产跟踪与技术支持 3． 设备日常点检（浓度、水位高度、电导率、离子残留、气压、膜厚、炉温曲线等） 4． 协助工程师导入新产品以及其它日常工作 5． Coating后产品的维修等难度较高的操作 6． 设备的日常保养与维修（清洗设备、造水设备、涂覆设备、固化炉、喷枪等） 7． 指引的制作、更新与发行 8． 对操作员的培训 技能要求： 1． 具备三防涂覆或油漆喷涂相关工艺常识 2． 2年以上工作经验 3． 熟悉常用的办公软件 4． 中专以上学历
2、维修技工
5 名
1. 维修分析缺陷产品。 2.录入维修信息。 3. 领取维修用料。 4.报废废弃物料 技能要求： 1.技校，高中，或中专毕业，电子专业更优 2.会使用电脑 3.会使用电烙铁和热风枪和其它维修工具 4.有一定线路图和测试报告分析能力，和较好的动手能力 5.需上夜班，2班倒，请谨慎投递
3、人力资源专员
1 名
工作职责： 1. 制定有效的招聘策略，开发和维护各类招聘渠道，引入合适人才； 2. 负责发布招聘信息、搜寻、甄别、挑选合适的候选人，邀约面试并评估候选人、发出offer等； 3. 新员工的入职安排以及新员工情况追踪、员工关系等事务操作； 4. 公司各项培训计划和团队建设计划实施； 5. 外包公司对接，包括但不限于薪资、社保、员工投诉等； 6. 协助完善公司的招聘流程和招聘体系，建立后备人才选拔方案和人才储备机制，按要求输出定期和不定期人力资源报表； 7. 其他突发事件处理和领导交办的其它事项。 任职要求： 1. 本科及以上学历； 2. 3年及以上人力资源相关工作经验; 熟悉人力资源相关法律法规和人力资源各大模块；（相关工作经历优秀的，学历可放宽至大专以上学历） 3. 熟练运用Office办公软件，如WORD/EXCEL/PPT等；良好的英文读写能力； 4. 有较强的组织协调与沟通能力，善于学习与独立思考； 5. 有较强的自我驱动力、抗压能力与执行力、及较强的责任心，具亲和力、团队精神、沉稳细致、目标感强； 6. 有电子制造类公司经验者最优。

1、机械装配（长白班）
20 名
职位要求： 1、为人诚恳，做事认真，能吃苦耐劳； 2、年相关机械装配工作经验 职位描述： 1、按生产指令、生产工艺要求进行生产，确保产品质量与交期。 2、根据产品型号对产品装配所需的材料进行核对，确保其符合要求。 3、为人诚恳，做事认真，能吃苦耐劳。 4、1年相关机械装配工作经验，熟悉装配用具。
2、电气装配（长白班）
10 名
职位描述： 1、按生产指令及时完成生产任务； 2、按照生产工艺要求进行生产，确保产品的质量和交期； 3、具备良好的质量意识，做好自检，并接受品管的质量监督； 4、做好相关工作区域的5S管理； 职位要求： 1、为人诚恳，能吃苦耐劳； 2、有低压电工操作证； 3、1年相关电气装配工作经验者优先；
3、成品测试员（长白班）
5 名
职位描述 1.负责成品机组的测试。 2.负责成品机组的质量入库。 3.负责测试设备维护保养及使用安全。 4.做好测试区域的5S工作。 5.负责完成领导安排的其他工作。 职位要求 1.机电专业中专以上学历，必须具备低、高压电工操作证。 2.精通电气控制原理，有空压机调试经验最佳。 3.有工作责任心，善于沟通。
4、采购担当（长白班、双休）
2 名
1、日常订单跟踪、对账、发票录入、付款申请、售后索赔； 2、供应商开发，及协议洽谈、编制、执行跟踪。 3、实施采购预防控制和过程控制，有效降低成本； 4、供应商日常、月度、年度评估管理，向部门经理负责。 职位要求 1、本科及以上学历； 2、3 年以上供应商开发和供应商链管理经验； 3、熟悉供应商开发管理程序； 4、有空压机相关物料采购经验者优先； 5、熟悉并能熟练运用用友ERP、WORD、EXCEL； 6、能接受偶尔出差（偶尔，一般当天来回）
5、生产/物料计划（长白班，双休）
2 名
1、根据《销售订单》下达生产任务； 2、收集订单及相关物料准备； 3、制定生产计划、生产排期的下达和跟进； 4、订单跟进、及客户联系； 5、成品发运和每月运费核对和汇总、分析； 6、接单、发货的分类数据统计和上报； 7、负责本部门经理交办的其他事项。 1.根据订单管理员下达的生产任务通知单或者钉钉评审，及时安排物料请购，确保物料请购的合理性，准确性，及时性； 2.及时跟踪物料请购进程和到货情况，定期确认请购物品在途和交期，避免影响交货。及时向上级反馈相关进程； 3.根据月平均物料用量，对于常用物料，制定合理的月预测计划，合理设定常用物料的安全库存； 4.ROP/LROP资料的整理与维护，负责对已定的生产计划制定缺料汇总表，对缺料进行跟踪，保证缺料信息的完整性； 5.临时因素引起的物料交货风险，制定合理的备货计划。 6.生产BOM维护/更新，物料属性的维护； 7.仓库物料帐、物、卡核查，库存管理、盘点等，并对异常清楚进行追踪、记录，并予以解决； 8.在当月内及时完成所有与财务部有关的帐目汇总，积极配合财务部门做好与仓库相关的帐目； 9.确保所有的帐目清晰、准确无误，协助仓库管理员进行物料核查并解决账差； 10.能主动完成公司制度规定的其他职责及部门突发的临时性工作；如翻译工作等 11.能及时完成上级安排的其他临时性事务工作。

1、焊工
30 名
有1年以上焊工经验，能吃苦耐劳并且配合愿意配合加班。
2、水电工
10 名
有1年以上水电工经验，能吃苦耐劳并且配合愿意配合加班。
3、冲压工
10 名
有1年以上冲压工经验，能吃苦耐劳并且配合愿意配合加班。

1、模具工程，设计
2 名
1. 大专及以上模具相关专业。 2. 男女不限，3年以上模具工程相关工作经验。 3. 会使用UG，从事过塑胶行业的优先。
2、业务/项目管理（PM）
1 名
大专及以上学历，男女不限，、负责企业订单的维护，争取新的订单； 2、进行厂内的一个生产联络； 3、配合产线生产； 4、配合产销进行生产的排成； 5、任职要求：有塑胶行业工作经验者优先，抗压能力强，有生产管理经验者优先
3、EHS工程师
1 名
EHS工程师岗位职责： 1. EHS管理体系、规章制度的建立与运行维护 2. 协调公司安全、职业健康和环境相关的所有项目 3. 识别EHS相关隐患，建立台账并跟催整改进度 4. 了解EHS最新的法规、并宣导 5. 特种作业及特种设备的安全管理 6. 废水、废气、危废相关的监督与管理 7. 起草安全、消防、应急预案、组织事故应急演练，事故状态下应急救援工作等 8. 对政府部门下达的各项指令及时汇报并组织落实 9. 完成领导交办的其他工作 职位要求： 1. 大专学历、3年已上环境、职业健康安全管理经验、包括ISO14000、ISO18000、ISO9000等 2. 能够制定设备安全、消防安全、环境安全等相关制度，并监督实施 3. 熟悉国家相关法律法规、熟悉地方安全监察要求 4. 熟悉办公软件，具有良好的沟通表达能力、协调能力和执行力 5. 完成领导交办的其他工作。
4、总务
1 名
总务岗位职责： 1. 全面负责公司宿舍管理、工务维修、食堂、车辆、水电、安保、后勤工作 2. 负责后勤劳保用品物资的使用和管理 3. 负责基础设施工程维护及维修工作 4. 负责保洁绿化、保障后勤设施及功能正常运行工作 5. 整理各项电子、文本数据，并做好相应登记 6. 完成上级领导及其他部门安排工作事宜 职位要求： 1. 大专学历，专业不限 2. 三年及以上中大型制造企业总务工作经验 3. 善于沟通、灵活、优秀的企业内部跨部门的沟通协调能力 4. 性格沉稳、能承受工作能力 5. 具有综合管理意识和能力

1、总务（行政后勤）
1 名
1、熟练操作办公软件（EXCEL重点、WORD、PPT等）【必要】； 2、有1-3年相关工作经验（助理性质岗位），优秀应届相关专业（计算机、人力资源、工商管理等）毕业生亦可考虑。 3、工作态度认真，有责任心，配合度强，团队意识高； 4、有安全管理人员上岗证或从事相关安全工作经验优先【非必要】。
2、现场制造（组装、数车、磨床、加工中心）
1 名
1、 岗位：组装、数车、磨床、加工中心等； 2、 有3年以上相关工作经验； 3、 工作态度认真，有责任心，配合度和团队意识高，身体健康； 4、 有相关国家技能职业资格3级（高级）以上优先。
3、生产管理
1 名
1、计算机或机械、工业工程等专业； 2、能熟练运用EXCEL进行制表、统计、分析等，熟悉SAP软件的优先，； 3、有3年以上相关生产计划、工业工程等工作经验； 4、工作态度认真，有责任心，有良好的沟通和协调能力，身体健康。

1、BMS硬件
1 名
岗位职责： 1.负责电池管理系统BMS的硬件设计及相关电器功能设计 2.线路原理图设计、期间选型及评审DFMEA分析及相关计算 4.积极推进新产品研发及新功能的创新 5.对电源设计、EMS有经验的优先考虑 6.对车用级产品有设计经验的最好 任职要求： 1.熟悉常用电芯的基本要求，至少了解2款电芯，三元磷酸铁锂 2.熟悉BMS前段AFE架构和MCU的基本选择原则 3.至少做过一款BMS产品设计，了解整体架构
2、BMS模型
1 名
岗位职责： 1.负责BMS软件开发文档编写和维护（需求分析、功能设计、测试验证等）； 2.负责基于MBD BMS应用层软件建模开发； 3.负责软件故障诊断策略开发及实现； 4.负责通信协议的开发及测试。 任职要求： 1. 熟练使用Matlab、Simulink进行模型开发、测试，有功能安全项目经验优先； 2. 熟悉储能BMS标准，熟悉CAN等常用通信协议； 3. 具备整车或储能BMS软件开发经验，了解软件架构设计，熟悉软件集成与测试；
3、BMS系统
1 名
岗位职责： 1、负责低速车、储能系统BMS产品功能定义开发； 2、负责制定BMS的控制策略； 3、与BMS软件、结构、充电器（充电桩）、PCS合作完成设计及调试工作； 4、负责与客户的技术交流及项目对接 任职要求： 1、本科及以上学历，汽车、机械、电力电子等相关专业； 2、具备低速车或储能系统BMS应用经验，BMS系统级开发或集成经验； 3、熟悉RS232，RS485，LIN，CAN等相关协议； 4、熟悉低速车或储能系统BMS的控制策略； 5、有认证经验者优先。
4、硬件测试
3 名
岗位职责： 1. 负责测试需求分析，制定测试方案，负责编写测试用例，并根据测试计划按时实施测试，撰写调试报告 2. 负责测试异常分析及测试系统改善 3. 协助进行PACK设计的性能评估及安规测试评估 任职要求： 1. 大专及以上学历，电子信息、电气自动化、机电一体化、计算器相关专业 2.熟悉CAN2.0、RS485、UART协议，了解Modbus等协议 3.有BMS硬件测试、现场调试经验优先 4.良好的表达、沟通能力
5、PE工程师
2 名
岗位职责： 1.Perform EE Qual test（执行EE Qual测试） 2.Perform Golden GG cycling 3.Work on NPI EE FA 4.Perform DOE and urgent test（执行DOE和紧急测试） 5.Support MP major issue（支持MP重大问题） 6.Work closely with EE and TE（与EE和TE合作） 任职要求： 1. 一年以上工作经验 2. 英语读写良好 3. 有BMU测试经验甚佳
6、OPM管理
1 名
岗位职责： 1.负责OPM团队管理 2.负责对应客户 GSM/NPO, 协调公司内部资源来达成客户要求. 3.负责客户产品从NPI到MP的项目管理, 需熟练使用管理工具, 根据项目计划要求, 协调各单位资源, 定期针对人机料法环测等分类细项做规划和进度跟进, 工作目标是准时/提前达成客户项目Ramp目标 4.负责MP后的客户特殊要求, 比如PRQ （Post Ramp Qualification）, DOE, Control Run等, 需招集各单位协调资源, 达成客户目标. 任职要求： 1.6年以上工作经验 2.拥有大于4年以上的消费性电子业供应链相关PM经验 3.拥有独立带领PM团队的工作经验 4.英语口语流利, 可独立使用英语和客户开会, 并透过英语邮件/简信等方式熟练的和客户沟通 5.拥有a客户供应链相关PM经验 （加分） 6.拥有管理类相关证照, 比如PMP （加分）
7、EPM/FPM工程师
7 名
岗位职责： 1.对应客户美国端的EPM及各单位人员, 负责从开案到量产的NPI项目管理. 2.需熟练使用管理工具, 根据项目计划要求, 对内对外协调各单位资源, 定期针对人机料法环测等分类细项做规划和进度跟进, 工作目标是准时/提前达成客户项目量产计划, 以及处理所有NPI开发过程中遇到的项目问题. 任职要求： 1.科系不限 （工程/管理相关科系加分） 2.3年以上工作经验拥有大于2年以上的消费性电子业OEM供应链相关PM经验 3.拥有独立负责NPI项目开发的工作经验 4.英语口语流利, 可独立使用英语和客户电话会议, 并透过英语邮件/简信等方式熟练的和客户沟通 5.拥有苹果供应链相关PM经验 （加分） - 可以找苹果供应链中系统厂或Battery产品相关的PM 6.拥有管理类相关证照, 比如PMP （加分）
8、CNC技术员
7 名
岗位职责： 1.CNC加工中心操作及维护保养，操机调机 2.CNC加工异常处理 任职要求： 1.一年以上工作经验； 2.熟练操作FANUC、三菱控制系统CNC机台
9、电控工程师
6 名
岗位职责： 根据项目需求，完成电气工程设计、现场调试、系统投运、客户现场培训与工程验收，确保专案能根据项目需求。 任职要求： 1.1年及以上自动化相关工作经验 2.熟悉使用三菱PLC或基恩士PLC或欧姆龙PLC 3.熟悉使用Proface或威纶通触摸屏 4.了解机器人操作 5.了解电气图绘制，会使用AUTOCAD等制图软件
10、机械设计工程师
8 名
岗位职责： 1.30%现有机台优化、现有机台修改 2.30%拆工程图、整理BOM表、发包、制作爆炸图、3D动画制作、时序图 3.20%组装、试机、验证、调试，完成研发机种正常生产 10%处理客诉及现场故障排除 4.10%针对设备问题进行分析与处理方法 任职要求： 1.需熟悉使用SolidWorks、AutoCAD、Excel、Word； 2.能熟练选用气动元件、伺服缸、减速器、联轴器、伺服电机、轴承、滚珠丝杠、滚动导轨及传感器等精通机械传动及机械结构、机械加工工艺，材料及热处理知识
11、专案管理技术员
1 名
岗位职责： 1.30%开案申请:接受需求单位/公司采购治具需求说明 2.10%整理报价:计算治具预估报价和制作周期 3.10% 建立工单:接到需求单位/采购订单后建立部门工单,发邮件通知部门相关人员 4.30%安排时间排程:根据人员合理安排治具上线顺序及时间排程 5.20%整理未上线及上线问题点:查看机台问题并整理成文档,避免以后发生同样的问题 任职要求： 1.基本的电脑操作，办公软件使用 2.有机加工/非标设备经验优先
12、视觉开发工程师
2 名
岗位职责： 1.主要从事非标自动化上位机程式开发调试； 2.AOI基础算法开发； 3.负责专案试产问题点收集与程式完善； 4.专案评估与BOM表提供。 任职要求： 1.VB.net或C#开发经验两年以上（含两年）； 2.有非标自动化从业经验； 3.具备编码和撰写文档的能力； 4.有较强的沟通与抗压能力。
13、软件开发工程师
2 名
岗位职责 1.部门OA系统开发，及后续维护； 2.数据库维护； 3.AOI基础算法开发； 4.负责项目程序编写完善。 任职要求 1.大专及以上； 2.前端VUE开发和后端C#程序编写； 3.网页开发经验两年以上（含两年）； 4.有较强的沟通及抗压能力。
14、TPM资深工程师
2 名
岗位职责： 1.20% 统筹NPI project工程问题 2.20% 在线工艺设计和统整 3.30% 在线产品不良分析，工艺分析改善 4.10% 跨单位协调工艺设计和信息集成 5.10% 治具/设备设计审查，功能验证改善 6.10% 改善报告编写 任职要求： 1.受过CAD、UG or Pro/E等绘图相关方面的培训或工作经验。（加分项） 2.5年以上相关工作经验。（有苹果专案或电池厂经验优先） 3.英语四级以上且能以英文进行沟通，能独立完成英文报告并参与英文con-call会议。 4.具备制程规划经验与制程改善能力 5.具备丰富的NPI试产经验。 6.熟悉产品设计、对产品结构与规格有分析能力。 7.有管理经验，协调沟通能力强。 8.熟练使用Office等软件 9.工作细致认真，谨慎细心，热情，积极主动 10.工作效率高，责任心强，具有团队精神、保密意识强
15、制程工程师
2 名
岗位职责： 1．UPH提升不良分析 3．Layout规划 4．非标自动化设备导入 5．主导厂内Machine buy-off 6．成厂外客诉FACA分析 7．MES系统管理及维护 任职要求： 1. 至少3年以上电子行业PEIE工程背景 2. 有独立分析问题的能力，抗压性强 3. 能熟练使用Office、Auto CAD软件 4. 能熟练使用IE七大手法，工时架构分析 5．熟悉制程管制工具（PMPPFMEA等）并对6sigma有一定的了解
16、设备工程师
6 名
岗位职责： 1.负责产品的设备评估、导入，试产阶段的非标自动化设备调试、维护保养； 2.负责Pack组装工艺制程中的问题分析解决，有效关闭试产问题点，确保项目量产； 3.产品工艺的改善创新，提高生产效率。 任职要求： 三年以上设备经验，其中1年以上NPI设备调试经验　
17、QE工程师
3 名
岗位职责： 1.相关质量标准制定。 2.工程变更的追踪及确认。 3.客户稽核事项的处理及报告回复。 4.客诉处理、应对措施、分析、追踪及结案。 5.成品之检验标准的制/修订，以确保出货之质量。 6.上司交代的其它工作。 任职要求： 1.5年以上QA相关工作经验。 2.熟练使用质量管理工具。 3.熟练运用SPC/MSA。 4.有较强的计划、协调和组织能力。 5.受过ISO，质量管理相关的培训。
18、QPM工程师
4 名
岗位职责： 1、NPI 机种从RZ 到RAMP，统筹从进料问题到可靠性问题到FATP 回馈问题处理及时提供客户问题回馈， 2、回复高质量的分析改善8D 报告， 提高客户满意度与PM 单位及工程单位合作，试产阶段发现问题，推动改善问题，提高良率， 3、规范化生产流程产品标准定义，以及上下游标准串联，保持一致性量测设备系统分析，提供GRR 等报告， 4、从进料到FATP 端完成相关性验证等工作系统防呆设计，新技术开发配合等； 5、配合完成上级主管交办事宜。 任职要求： 1、3年及以上品保QM/CQM/NPI项目管理经验，熟悉MSA, 8D, 5C等报告的组织与编写； 2、有客户对口经验，相关A 客户体系行业优先，英文口语熟练可交流（偏好CET-6）； 3、有制造类经验，熟悉SMT 制程，组装制程，或有相关材料行业经验如DIE-CUT, FLEX, CELL 等优先； 4、有PMP, CQA证书，或熟悉体系类，熟悉五大工具类优先。
19、SMT-QE工程师
2 名
岗位职责： 1.负责制程之检验标准以确保制程之品质 2.负责客户稽核及制程异常之反应、分析、处理，追踪事项 3.负责出货之检验标准以确保出货之品质 4.客诉及客户稽核案件之处理 5.机种生产前所有治工具、程序架设、数据的准备及确认 6.上司交待的其它工作 任职要求： 1.需有SMT/over molding或者PCBA PQE或者相关工作经验,有Over molding经验优先 2.受过ISO基础及质量管理相关工具（MSA,PPAP,SPC.FMEA等）培训,有6西格玛证书优先 3.报告写作能力,有8D受训过经历优先 4.英语四级以上,能用英文作为工作语言优先
20、机构设计资深工程师
1 名
岗位职责： 1、设计产品整机结构件，根据客户团队提供的ID外形尺寸，设计产品整机结构件，包含塑胶/钣金外壳、电池包、PCBA、线束等材料， 2、绘制3D图、2D图纸、BOM等技术数据，并定义制程规格，产品的样品组装及不良分析和改善设计， 3、协助团队分析产品不良，及制程组装问题， 4、零件加工样品确认及承认，产品组装流程确认及制程设计以符合产品规格， 5、与客户沟通设计方案， 6、零部件及组装的公差分析。 任职要求： 1、熟练使用AutoCAD、UG or Pro/e、Office等软件， 2、3~5年以上相关设计工作经验， 3、有笔记本外观件/整机设计经验者更佳， 4、熟悉产品设计、对产品结构与规格有分析能力， 5、具备产品与制程公差分析能力， 6、具备较佳的英文沟通能力, 能独立完成英文报告并参与英文con-call会议。
21、机构助理工程师
1 名
岗位职责： 1：治具/设备调试和验证 2：治具设备生产追踪和改善 3：完成上级主管安排的其他事项。 任职要求： 1年以上，有制程技术经验/自动化维护经验优先
22、机构工程师
2 名
岗位职责： 1.负责新产品组装工艺中所涉及的治具/设备设计规划 2.治具/设备开发设计和设计review 3.协助设计工作管理和进度追踪 任职要求： 1.机械类专业 2.五年以上非标自动化设备设计经验 3.有很强的治具设备设计思维 4.有独立承接专案的经验以及带人经验
23、ICT高级工程师
2 名
岗位职责： 1.NPI阶段ICT测试导入工作，包括机台硬件搭建、软件调试、测试异常收集. 2.MP 阶段ICT测试的效率提升，不良品的分析，测试程序升级验证. 3.测试工装维修及工装损耗降低 任职要求： 1.大专及以上学历，三年及以上工作经验. 2.有PCBA工作经验者优先.
24、PE工程师
4 名
岗位职责： 1.SMT 贴片机新机种程序制作及线平衡优化 2.每日根据排程确认程序准备状况 3.根据BOM变更优化程式 任职要求： 1. 从事Panasonic贴片机程序制作工作3-5年 2. 熟练操作PT200与DGS程序制作软件，独立完成程序制作，优化及调试
25、PE高级工程师
5 名
岗位职责： 1.每日随线确认产品直通率、良率指标；异常需要立即分析改善。 2.SOP、FMEA、ISO文件的制作与发行。 3.周不良汇总与分析，TOP3不良立案改善。 4.UPH、UPPH的测量与定义，优化线平衡及成本精简。 任职要求： 1.需要SMT行业3年以上工作经验。 2.熟悉SMT主要设备的工作原理，并能分析产品不良所产生的站别。 3.治具、印刷钢板等辅助工具的开发与审核。 4.会操作CAM350、Minitab等常用软件
26、AOI高级工程师
2 名
岗位职责： 1.负责SMT AOI设备编程以及设备维护 2.了解或熟悉德律TR7500/7700、Kohyoung、Jutze相关经验者为佳 3.配合完成上级交办的其他事项 任职要求： 1.2年以上工作经验 2.能够独立编写AOI/SPI设备程序、调整误判率 3.配合产线轮调白夜班
27、SMT设备工程师
15 名
岗位职责： 1. SMT设备生产维护 2. SMT设备故障维修 任职要求： 1. 1~3年SMT设备工作经验 2. 熟悉Panasonic,dek,heller设备更佳
28、SMT生产主任
1 名
岗位职责： 1.车间人员纪律的管控 2.人员出勤管控 3.产线在制工单的监控及盘点追踪 4.配合主管完成季度CRP的改善 5.每日生管排程达标率的确认 任职要求： 1.有生产管理经验3年以上,SMT优先 2.有较强的责任心及团队精神 3.熟悉SMT各站生管流程及注意事项 4.生产排程及后续需求的认知
29、ME工程师/高级工程师
13 名
岗位职责： 1.设备突发异常处理及计划性保养 2.设备备品耗材更换 3.配合进行新设备导入验证及量产 任职要求： 1.熟悉非标自动化设备及治具维护、保养。 2.具备电子产品设备维护背景、有一定的识图能力及简单的CAD应用能力
30、IE工程师/高级工程师
7 名
岗位职责： 1.效率提升、成本降低及生产良率改善 2.工时分析、瓶颈改善、效率提升 任职要求： 1.工科专业 2.熟悉offer软件操作
31、IE助理工程师/工程师/高级工程师
6 名
岗位职责： 1.产品标准文件与流程制定； 2.产品不良分析,良率改善； 3.工时分析,瓶颈改善,效率提升； 4.人力精简,自动化改善项目推动； 5.线体规划,系统规划,物流规划； 6.质量改善报告,效率提升报告,客诉报告 任职要求： 助理工程师 1.大专以上学历，工科专业 2.有制造业质量、制程、工艺或相关工作经验※※※，无经验有意向也可以。 3.熟练使用常用办公软件。 4.肯学习，爱钻研，逻辑能力强 工程师二 1.熟练使用CAD，有PE/IE工作经验。 2.有独立完成报告的能力。 3.熟练使用常用办公软件。 4.有3年以上装配线制程工程经验。 高级工程师 1.PE/IE相关工作经验三年以上； 2.熟练使用Auto CAD制图软件； 3.英语四级以上； 4.有独立完成报告的能力； 5.有装配线制程改善经验； 6.具有一定的抗压能力 7.有专主导案改善经验
32、TE工程师/高级工程师
10 名
岗位职责： 1.测试设备及程序验证 2.所有功能不良分析及追踪结果 任职要求： 1.具有分析电池能力、进行测试站良率改善能力 2.有从事锂电池测试、分析检验者优先
33、LAB实验室测试工程师
2 名
岗位职责： 1.可靠性测试异常HL，并追踪分析进度 2.对接客户，协调部门内部与客户 任职要求： 1.良好的英语读写能力，4级及以上优先 2.了解可靠度测试、相关设备基础原理
34、设备技术员/助理工程师/工程师
6 名
岗位职责： 1.负责产线设备维护及保养. 2.设备架设与维修. 3.制程分析與改善. 任职要求： 1.有相关设备维护/维修等经验者优先. 2.中专/高中及以上学历，有相关设备维护经验 3.没有经验愿意从事此工作可以带教
35、设备维修技术员/工程师
9 名
岗位职责： 1.自动化设备的组装 2.自动化设备异常故障的调试 3.自动化设备的维护保养 任职要求： 1.机械、计算机、机电、自动化相关专业优先 2.非相关专业，肯学习自动化知识皆可
36、厂务工程师
3 名
岗位职责： 1.依员工公共平台报修，及时维修。 2.厂务设备日常巡检，设备定期维护保养。 3.厂内自办项目水电气安装与施工。 任职要求： 1.熟悉厂务设施原理，冰水机，空压机，变压器。 2.动手能力强，可判断和处理设施日常故障。 3.厂务经验2年以上，有电工证优先。
37、成本会计
1 名
岗位职责： 1、原材料应付账款的立账； 2、BOM单价维护、标准成本料工费的维护、工单异常检查； 3、成本结账工作； 4、各项成本分析、编制营业成本表； 5、库存管理、年底盘点； 6、主管交代的其他事项。 任职要求： 1.1至2年成本相关经验； 2.思路清晰；熟悉Excel、Word等办公软件； 3.有Oracle经验者优先
38、关务核销管理师
1 名
岗位职责： 1.账册备案/变更； 2.内销补税； 3.保税料件盘点安排； 4.账册核销； 5.不作价设备手册备案/变更/核销； 6.其它海关事务处理。 任职要求： 1.有进出口相关工作经验3年及以上； 2.熟悉手册/账册备案、核销流程； 3.工作细心、有耐心、抗压能力强； 4.有吃苦耐劳精神，能配合加班； 5.有核销经验优先考虑。
39、关务助理管理师
1 名
岗位职责： 1.部门助理工作； 2.设备进口； 3.料件进口、退运； 4.主管交代的其它事项。 任职要求： 1.有进出口相关工作经验1年以上； 2.工作认真、责任强； 3.抗压能力强、能配合加班； 4.无工作经验的优秀应届生也可考虑。

1、电气维修
3 名
1. 保证生产设备与厂务设施电气的正常运行。 2. 按期对设备进行电气大、中、小修及日常维护保养与点检。 3. 参与各设备定期维护保养计划制定与执行。 4. 负责对电气备品配件的选型和库存量进行关注，并上报部门领导。 5. 负责电气维修所需配件的申购、验收、领用、安装调试和验证工作。 6. 协调班组内电气各项事务，完成当班工作并汇总记录。 7. 对工作过程中的异常情况及时向上级领导报告。 8. 参与相关改善的电气设计、制图、实施以及资料的做成。 9. 不断加强品质、安全意识，提升工作技能。 10. 做好检修后的清理及日常环境卫生 11. 自觉遵守公司各项管理制度和规定 12. 完成上级安排的其他工作 13. 工作时间为8小时三班倒
2、设备维修
3 名
1. 保证生产设备与厂务设施的正常运行 2. 按期对设备进行大、中、小修及日常维护保养与点检 3. 参与各设备定期维护保养计划制定与执行 4. 负责对备品配件的选型和库存量进行关注，并上报部门领导 5. 负责维修所需配件的申购、验收、领用、安装调试和验证工作； 6. 协调班组内各项事务，完成当班工作并汇总记录。 7. 向上级领导汇报本班组工作情况 8. 参与相关改善的设计、制图、实施以及资料的做成。 9. 配合其他部门班组的工作，确保工厂的顺利高效运行。 10. 做好检修后的清理及日常环境卫生 11. 八小时三班倒

1、线切割
1 名
1、看得懂图纸，会CAD 2、会操作宝玛格系统 3、按照图纸尺寸独立编程操作中走丝、快走丝 4、有工作责任心
2、CNC操作工
1 名
1、能独立按照编程单独操作CNC设备 2、熟悉法兰克操作系统 3、三视图和基础的磨刀技能 4、有工作责任心

1、操作技术员
3 名
生产线操作员：物料混合、模切等常规操作 模切操作员：产品揭膜、裁切、包装等工作
2、质量主管
1 名
1.负责领导质量部的全面工作,组织制定公司的质量方针、目标和规划 2.协助管代抓好质量体系的建设 3.与有关部门配合编写质量控制文件,拟定各种质量标准,指定各项质量管理章程制度并负责在全公司内推行实施 4.督促和检查下属人员,严格按规定的程序与要求对从原材料采购到生产处产品直至销售的经营全过程进行质量检查和监督 5.处理各种质量事故,组织重大质量问题的调研,督促检查质量整改的实施,堵塞和防范质量管理工作中的漏洞 6.汇总分析各项质检记录及相关资料,分析物资采购、生产过程、成品产品质量问题原因,并提出改进方案,推动相关部门及时解决 7.协助跟踪产品的使用情况,处理客户反馈的质量问题,依据客户反馈,改善质量控制 8.完成领导交办的其他工作任务 任职要求： 1、专科及以上学历，质量管理工作3-5年经验； 2、熟知品质管理相关理论知识（如品管分析工具：8D、新旧QC七大手法等）； 3、熟知IS09000质量管理体系、IS014000环境管理体系和OHSA18001理论知识和运作流程； 4、有较强的异常事件处理能力，良好的沟通协调能力及高效的执行力。 员工福利： 1、社保：为员工提供五险一金 2、休假：双休，国家规定公休假及法定节假日和年假 3、医疗：每年为员工全面体检1次 4、加班：加班补助 5、其他：员工享有生日福利、传统节日福利及年终奖，公司团建、绩效奖金等
3、生产运营主管
1 名
1.熟悉生产计划制定及执行过程，能结合销售定单及生产能力合理安排生产计划 2.跟踪生产情况、产品需要、生产过程、产品质量等，按时完成生产计划 3.及时对生产异常做出反应，发现问题及时跟踪，并提出合理建议 4.监控规范操作流程，确保生产现场的安全和清洁 5.负责员工的管理、培训和培养 6.制定设备保养计划，对生产车间生产措施、机器设备的使用、维修保养进行监督 7.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、有2年以上的新材料行业生产管理经验优先考虑 2、具有较强的经营管理、协调、领导能力，具备生产线精益求精生产经验及优化能力者优先 3、熟悉生产管理体系建设，通晓新材料生产管理与设备要求 4、有良好的职业道德素养，工作踏实稳重，执行能力强，有责任心 员工福利： 1、社保：为员工提供五险一金 2、休假：双休，国家规定公休假及法定节假日和年假 3、医疗：每年为员工全面体检1次 4、加班：加班补助 5、其他：员工享有生日福利、传统节日福利、年终奖金，公司团建、绩效奖金等
4、采购员
1 名
岗位职责： 1.根据公司需求请购要求购买的相关物料。 2.开发并维护供应商，与其沟通谈判订立合同，在保证质量的前提下降低采购成本。 3.协调物料的发货、在途跟踪，质检、仓管收货等。 4.彩照采购流程收集各类单据、整理及分类保存。 5.配合仓管进行到货物料的确认、配合财务提供相关数据及资料、配合生产确保物料的到货进度。 6.熟悉ERP系统，对相关数据进行录入和处理。 7.熟练运用Excel、Word等相关办公软件。 8.其他上级领导安排的相关事宜。 任职要求： 1.大专及以上学历，以化工化学类相关专业为佳。 2.3年以上相关工作经验。 3.具有优秀采购员的职业道德，不得损害公司利益。 4.工作细致耐心、善于沟通，能与相关部门沟通并处理各类具体事宜。
5、工艺工程师
2 名
1.配合产品开发完成新产品的技术工艺及质量控制标准，并编制工艺作业指导书，完成新产品的量产导入； 2.根据公司产品要求及相关标准，制定产品加工相关工艺方案、工艺文件及相关的生产准备方案，完成产品工艺文件及工艺路线，确保产品加工质量目标及经济指标达成。 3.根据现有的工艺方案，完善、协调生产流程中的工艺装备、工艺流程，解决产品生产中的工艺问题，保证生产活动正常进行； 4.优化现有工艺手段推动库存物料消耗以减少库存占用，确保组织降本及库存指标达成；提高生产效率，降低生产成本； 5.负责生产过程中工艺纪律和工艺实施情况的监督检查，分析与解决生产中出现的异常问题； 6.完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，有2年以上新材料开发相关工作经验优先； 2.具有较强的独立发现问题、分析问题、解决问题的能力； 3.具备IE与精益生产基础知识； 4.熟悉使用办公软件，熟练使用CAD, 5.善于交流，良好的组织、协调和沟通能力。 员工福利： 1、社保：为员工提供五险一金 2、休假：双休，国家规定公休假及法定节假日和年假 3、医疗：每年为员工全面体检1次 4、加班：加班补助 5、其他：员工享有生日福利、传统节日福利及年终奖，公司团建、绩效奖金等
6、机修工
1 名
1、持电工证。 2、负责工厂机器设施的安装维护和检修工作，熟悉设备的结构 性能和有关操作规程。 3.对工厂设备日常维护保养；填写维修记录； 任职要求： 1.中专及以上学历，机电一体化专业优先选择；2年以上机修经验 2.熟悉电脑基本操作； 3.熟悉设备基本工作原理； 员工福利： 1、社保：为员工提供五险一金 2、休假：双休，国家规定公休假及法定节假日和年假 3、医疗：每年为员工全面体检1次 4、加班：加班补助 5、其他：员工享有生日福利、传统节日福利及年终奖，公司团建、绩效奖金等
7、销售经理
2 名
职位描述： 1. 负责泰吉诺导热材料/EMI材料的销售; 2. 开发并维护大客户，与目标客户建立良好的业务关系; 3. 负责客户与项目的对外报价、合同签订与回款等工作； 4. 挖掘大客户的潜在需求，向客户或潜在客户介绍公司的产品和服务项目,并向客户和经销商提供适当的销售支持； 5. 有效跟进客户的项目，协调项目执行中的各部门关系，确保项目保质保量的完成； 6. 独立处理客户的突发事件; 职位要求： 1、大专以上学历，英语熟练 2、稳定性较好 3、具有很强的事业心和责任感，积极热情的工作态度和乐观向上的职业精神； 4、具有较强的应变能力和学习能力; 5、应届毕业生可培养发展

1、叉车司机
5 名
负责部品仓库及成品仓库保管的日常工作； 负责进仓、出仓的装卸工作； 完成上司指派的其他工作； 技术水平优秀者薪资可协商。1.持有效的叉车驾驶证 2.熟练驾驶坐式叉车或立式叉车（堆高机），两种都会的优先。 3.有仓库操作经验者优先。 4.有责任心，服从领导指挥。 5.苏康码为绿色。
2、仓库作业员
4 名
负责轻质产品的包装及搬运 完成仓库内辅助性的劳动作业; 配合上司完成其他指定工作 能适应倒班1.负责轻质产品的包装及搬运 2.完成仓库内辅助性的劳动作业 3.配合上司完成其他指定工作 4.能适应倒班 5.有责任心，服从领导指挥 6.苏康码为绿色
3、包装作业员
10 名
1.负责轻质产品的包装及搬运（不超过30kg） 2.完成仓库内辅助性的劳动作业; 3.配合上司完成其他指定工作 4.能适应倒班 福利： 1.全额缴纳社保和公积金（12%） 2.每年调薪、2次奖金 3.免费工作餐 4.带薪年假 带薪福利假。（最长20天/年） 5.带薪病假 6.旅游 节日费 家属礼品 结婚礼金 生育礼金等 7.工会节日费 生日礼金 8.高温费 饮料1.能适应倒班 2.苏康码为绿色 3.身体健康，有责任心，服从领导指挥 公司福利： ①缴纳5险1金（公积金12%） ②休假严格按照国家规定执行 ③按国家规定给予带薪年假 根据本公司工作年限给予带薪福利假 ④奖金视公司经营效益而定（每年2次） ⑤指定节日发放过节费 ⑥居住在市区及各乡镇的有厂车接送 ⑦大病险 ⑧高温费 夏季饮料 ⑨每年1次调薪

1、CNC加工中心/精雕操作员、技工
3 名
1、操作CNC从事模具加工； 2、吃苦耐劳，能适应倒班工作制； 3、有工作经验者优先，熟练工待遇面议机械类专业，有数控铣床操作经验者优先
2、铸造浇铸工（能适应夜班）
2 名
1、负责夜间生产流水线推移砂型； 2、运送砂板、毛坯等辅助性作业。可接受肢体残疾 1、吃苦耐劳，适应夜班制，服从安排； 2、会开行车，有浇铸经验优先。
3、数控车床操作员
10 名
1、按照工艺要求和加工图纸，从事玻璃模具外圆与内腔的车加工； 2、做好产品的自检，岗位的5S工作； 3、吃苦耐劳，适应倒班工作制。机械类相关专业中专以上学历
4、品管部检验员
3 名
1.按图纸、工艺、配合老样要求对产品进行检验、判定、记录、评审； 2.对打包量的统计，对检验单的输入； 3.完成上级交办事项。专业：机械专业（模具专业优先）、工作经验、技能：从事过玻璃模具行业的优先考虑，其它方面的能力：会使用常用量具 操作电脑。 0512-52302899
4、安环专员
1 名
1、负责EHS相关三同时、标准化、环评、职业健康、消防文件管理，年审、变更、复审。 2、组织定期/不定期安全巡查、5S检查，配合政府部门的监督检查并根据整改意见及时改善。 3、对员工职业健康监控，维护职业卫生员档案。 4、消防管理：协助维护部门维护消防系统安全、每日消防巡查、消防器材管理、消防档案管理、定期组织消防演习。 5、制定安全管理规定，并执行安全培训，以提高员工安全意识。 6、定期进行职业健康方面、环境方面的检测检测。 7、负责特种作业管理、特种作业现场监管；特种设备、特种作业人员监管。 8、领导安排的其他工作。1、大专及以上学历 2、冶金及铸造方面相关方面工作经验； 2、，对政府相关政策有足够的理解力，判断分析能力； 3、有一定的组织、协调及沟通能力，责任心强，对待工作严谨。 4、持安全管理人员证书者佳。
5、计量员（体系专员）
1 名
1、计量检测设备日常维护管理； 2、质量体系日常维护、熟悉质量管理体系，有相关体系推行维护经验 3、计量员证书，优先考虑； 4、领导交到的任务。 要求： 1、大专及以上学历； 2、质量体系相关经验。 3、机械加工行业3年以上经验者 福利待遇： 1、缴纳社保及公积金； 2、提供工作餐； 3、提供设施齐全的宿舍（水电自理）； 4、提供结婚、生育等各项礼金； 5、生日礼品发放； 6、节假日礼品发放； 7、多方位的培训及提升机会；
6、CNC编程员
3 名
1、会对CNC进行编程 2、熟悉UG/MasterCam 编程软件 岗位要求： 1、大专以上学历,机械类相关专业，喜欢编程； 2、有模具行业经验者优先考虑； 3、思维敏捷，动手能力强，能服从工作安排；福利待遇： 1、缴纳社保及公积金； 2、提供工作餐； 3、提供设施齐全的宿舍（水电自理）； 4、提供结婚、生育等各项礼金； 5、生日礼品发放； 6、节假日礼品发放； 7、多方位的培训及提升机会；
7、人事专员
1 名
1.负责员工的考勤进行统计、汇总、核对； 2.负责社保及公积金增减员； 3.完成主管临时交办的事项。 4.辅助人员招聘 要求： 1、熟练使用相关办公软件； 2、工作踏实、有创新开拓意识； 3、具备人际沟通、协调能力。 福利待遇： 1、缴纳社保及公积金； 2、提供工作餐； 3、提供设施齐全的宿舍（水电自理）； 4、提供结婚、生育等各项礼金； 5、生日礼品发放； 6、节假日礼品发放； 7、多方位的培训及提升机会；

1、机台操作员
5 名
岗位描述 1、根据生产计划，按班组要求，每天及时完成本岗位任务； 2、冲床操作，按照检验标准检验产品； 3、做好各项记录表单，完成工作区域内6S工作； 4、发现设备问题、产品质量问题等情况及时汇报； 岗位要求 1、有团队合作精神；能吃苦耐劳。可接受一定程度的翻班。 2、视力良好，态度积极,有责任心； 3、初中以上学历，需头脑灵活，积极向上；可无工作经验。 4、本岗位为储备干部岗位，晋升空间较大，储备干部岗位可晋升班组长、模具工及高级技术人员；
2、物流打包员
1 名
岗位描述 1. 产品包装：按照领导要求负责半成品/成品包装作业； 2. 出库登记：对仓库账目有基本了解，根据领导要求负责物料出库的账目登记； 3. 吃苦耐劳，服从领导安排，接受倒班与加班；会开叉车者优先。 岗位要求 1、有团队合作精神；能吃苦耐劳。可接受一定程度的翻班。 2、视力良好，态度积极,有责任心； 3、初中以上学历，需头脑灵活，积极向上；可无工作经验。
3、质量工程师
1 名
岗位描述 1、指导各岗位检验员日常检验工作 2、负责公司内外部产品质量问题的处理，维护和持续改善产品质量 3、分析客户投诉，包括8D报告 4、对不合格品的分析，处理。 5、现场质量异常的处理，原因排查，推进改善。 岗位要求 1.大专及以上学历，有1年以上现场质量分析工作经验。 2.熟悉冲压或机加工艺的优先。 3.了解质量五大工具的优先（SPC，MSA, FMEA, APQP, PPAP）
4、助理工程师
3 名
1、本科及以上学历，机械、模具相关专业，应届毕业生为主 2、对制造业品质工作感兴趣， 3、有较强的沟通能力、抗压能力，能和客户保持良好的沟通 4、熟练掌握办公软件， 5、逻辑性强，责任心强。
5、模具设计师
1 名
1.大专以上学历，机械相关专业，5年以上精冲模具设计工作经验。 2.熟悉精冲机和普通冲压设备的工作原理，能独立完成碳钢、不锈钢材料精冲模具的独立设计； 3.熟练操作三维设计软件、仿真模拟、cad制图等软件; 4.能够看懂英文图纸; 5.熟悉操作excel/word等办公软件； 6.了解IATF16949管理体系和熟悉该体系的管理流程； 7.工作认真负责，具有良好的组织、协调、沟通能力和团队协作精神。 8.有拉深模具设计经验优先。
6、模修工程师
1 名
1.中专以上学历，机械相关专业，（必须有相关行业经验） 2.熟悉拉伸模具的结构和维修要点，有5年以上拉伸模具维修或组装工作经验。 3.熟悉拉伸相关冲压设备的结构和操作。 4.能熟练的操作手摇磨床及其他模具维修的相关机加工设备。 5.吃苦耐劳有极强的团队合作能力。

1、自动化装配钳工
4 名
岗位职责： 1.主要以零件装配和设备维护为主。 2.能按照生产要求独立完成装配任务。 任职要求： 1.钳工基础良好，善于学习。 2.能进行一般机械的装配和维护。 3.熟悉气缸、传感器等非标自动化装配。 4.招学徒，欢迎应届生。
2、自动化设备操作工
4 名
岗位职责： 1.主要以操作自动化设备为主。 2.能按照生产要求独立完成操作设备的任务。 任职要求： 1.有基本的机械设备操作基础。 2.有责任心，善于学习。
3、生产计划员
2 名
岗位职责： 1.主要以跟进生产进度为主。 2.能独立跟进完成各项生产任务。 任职要求： 1.有过机械行业从业经验者优先。 2.有责任心，沟通能力强，抗压能力强。 3.也招学徒，欢迎应届生。 4.上升空间大。

1、设备维修工
3 名
1、负责车间所有数控设备的维修保养及技术升级改造。 2、执行公司设备一、二级保养计划实施，监督现场对设备日常点检及保养。 3、领导交办的其他事项。 任职资格： 1、熟悉电气系统原理，能够看懂电路图，具有独立判断电气系统的能力。 2、了解设备电气原理，熟悉西门子、三菱PLC，变频器等运用能力，能够解决一般电气故障问题。 3、能够简单熟悉PLC，变频器，触摸屏故障能力。
2、质检
2 名
1.负责对产品进行检验把关，做好检验标识和记录； 2.负责对不合格品进行标识隔离，跟踪处理； 3.负责及时做好本区域的质量周报和月报； 4.负责将区域内所发现的前序工作质量问题（图纸、仓储、采购等问题），按要求录入问题台账； 5.协助工程师整理分析区域内的质量数据，编制质量分析报告。 任职要求： 1.二年以上机械行业检验工作经验。 2.掌握机械基础理论知识，熟练使用游标卡尺等常用量具，了解质量管理相关基础知识。
3、普工
5 名
主要从事各种铝合金产品的加工， 1、按照生产任务、生产作业标准完成工作。 2、完成责任区域的5S管理工作。 任职资格 1、上班时间为：12小时两班倒 2、初中及以上文化，头脑灵活，身体健康，吃苦耐劳，服从管理 其他： 薪资待遇：2280底薪 绩效工资 加班费 夜班补贴 其他补助 入职满半月即可缴纳五险一金，提供食宿
4、工艺工程师
1 名
岗位职责： 1、负责编写工艺流程图，控制计划，FMEA，作业指导文件，确保新品从启动至批量生产的顺利进行。 2、组织协调公司内部流程输入/输出，促进改善，负责跟客户的对接、协调，问题处理。 3、项目资料整理，对项目过程中形成的各类文档进行收集，整理，归档，定期梳理及发行等。 岗位要求： 1、熟悉铝材加工工艺，熟悉新产品的开发过程，定期汇总并更新产品实时状态。 2、会使用3D软件。

1、采购专员
3 名
1、负责项目物料的采购下单，在ERP系统做采购合同 2、ERP系统维护供应商信息 3、协调供应商交期，确保满足公司需求 4、对账以及处理相关发票 5、领导交办的其他任务 职位要求： 1、大学本科及以上学历 2、熟练使用Excel，Word，PPT等。 3、有较强的责任心以及抗压能力 4、为人正直、良好的人际沟通、良好的职业道德。
2、仓库管理员
3 名
1年以上仓库管理经验，高中、中专及以上学历， 会使用ERP系统，有叉车证优先， 长白班，有加班，需要能配合公司加班优先 底薪 补贴 加班费，综合月薪5-7k，缴纳五险一金
3、电气装配工
6 名
主要负责非标自动化设备整线、安装、调试工作五险一金，免费工作餐，无住宿 高中及以上学历，能看懂简单电路图纸，吃苦耐劳，长白班，需要能配合加班，有相关经验者优先。
4、机械装配工
6 名
主要负责非标自动化设备整线、安装、调试工作， 高中、中专及以上学历，机械及机电一体化相关专业应届生或实习生也可， 能看懂简单机械图纸，长白班需要能配合加班，肯学习，工作认真
5、电气工程师
2 名
1、大专及以上学历，机电一体化或自动化、计算机、电子、软件工程等专业， 2、熟悉ABB、KUKA、EPSON等机器人选型和应用 3、熟悉使用ABB、KUKA、EPSON等机器人编程以及相关通讯 4、熟悉常用的PLC、HMI、伺服马达以及轴卡； 5、三年以上相关工作经验。汽车行业非标自动化工作经验优先
6、检验员
4 名
工作内容：主要负责来料检、机加工件检、机架检、巡检或出货检（其中一项） 职位要求： 1、大专及以上学历，能看懂普通机械图， 2、会使用游标卡尺、千分尺等检验工具， 3、有相关钣金、机加方面检验工作经验优先， 5、机械设计或机电一体化相关专业，优秀应届毕业生亦可，公司可内部培训 工作时间：8:30-17:30，其他时间计算加班。有加班费 薪资：底薪＋加班费，综合5000-7000左右
7、项目工程师
2 名
1、项目售前方案规划（公司提供培训）、项目进度跟踪； 2、完成上级领导交代的临时工作。 3、适应长期或短期出差 职位要求 1、大专及大专以上学历，有项目或自动化设备行业经验者优先； 2、熟练操作AutoCAD及其他办公软件；
8、机械工程师
2 名
1.能独立完成各种非标设备的方案设计，标准件选型及计算（气缸电机等），加工图纸和装配图纸制作，标准件BOM制作。 2.熟悉机加工的各种加工工艺和标准件的品牌差异，能够有效控制加工制造成本。能够指导组装调试，完成所负责项目的验收和出货。 3.有责任心，良好的沟通能力、分析问题和解决问题的能力。 4.具有团队合作精神。1）至少三年以非标自动化设备机械设计经验。 2）大专及以上学历，机械设计、自动化或机电一体化等相关专业。 3）熟练运用SolidWorks、AutoCAD等绘图软件进行机构设计。
9、采购经理
1 名
1、主持采购部日常工作，协调与各部门之间的工作关系，协调与外部各供应商、协力厂的工作关系； 2、团结同事，发挥团队精神，努力工作，发挥每个人的特点和聪明才智，把工作做好，努力发挥、激发下属的潜能，并不断的改进工作方法，改进工作效率，树立廉洁的工作作风； 3、对每一个业务订单认真评审，确认交期的可行性，对每一个采购订单评审、监督价格合理性，努力降低成本，为公司争取更高的效益； 4、对每一个供应商资格进行评审和监督，选用相适应的供应商，确保采购材料品质优良、价格实惠、合理、交期准时、售后服务好，保证公司生产正常运转； 5、要能及时处理公司运转过程中出现的突发事件，一切以公司利益为出发点，业务（订单）时效为原则，果断处理好事务，保证公司的正常运转，准时出货； 6、及时掌握生产、物料库存动态，掌握生产第一线的各种信息，做到物料准时入库、合理库存，对长期积压的物料要详细分析、统计，根据公司实际情况，充分利用库存，减少积压； 7、熟悉公司的产品品种，性能及构成，掌握市场新能源自动化设备行业物料信息。公司的新产品开发要及时了解学习，配合工程部门工程开发，选用合理的物料； 8、在部门经理例会上，定期汇报采购落实结果，认真监督检查各采购员的采购进程及价格控制； 9、确保没有异常库存； 10、负责部门ISO9001质量体系的监督审核执行大专及以上学历，有3-5年以上采购经理工作经验
10、物流专员
1 名
1.指挥安排叉车工装卸货，物流车辆调度 2.送货单制作存档，快递物料领发打包 3.施工材料统计下单 职位要求： 1.中专及以上学历，具有良好的语言表达和公文写作能力 2.有责任心，吃苦耐劳，工作积极主动能适应加班，有团队合作精神 3.有一定的抗压能力 4.熟练使用office、Word、PPT等办公软件
11、生产技术员
6 名
1、负责对设备进行出厂前的对点调试; 2、负责调试过程中的问题点统计; 3、领导交代的其他工作事项。 职位要求： 1、有自动化设备工作经验,非标自动化、机械或电气自动化专业优先; 2、熟悉设备所需电气知识,能看懂电气原理图和气路控制图等相关图纸; 3、具备良好的沟通协调能力,并具备一定的分析、判断及动手能力;
12、体系工程师
2 名
1、负责组织编写质量管理体系的有关文件； 2、负责对质量管理体系文件、记录的控制情况实施监督和检查； 3、负责对质量管理体系策划的实施效果进行监督检查； 4、负责制定管理评审的计划，收集并提供管理评审所需要的资料，负责对评审后的纠正、预防和改进措施进行跟踪和验证； 5、负责编制内部审核计划，组织内部审核人员按计划要求进行审核，并对纠正措施实施效果进行跟踪和验证； 6、负责公司的外审工作。 职位介绍： 1、大专以上学历，三年以上相关经验； 2、有ISO9001、ISO14001等体系内审员证书； 3、有丰富的管理经验和良好的沟通协调能力； 4、有机械加工或设备组装经验优先录用。
13、型材切割
4 名
1、能看懂图纸、完成型材切割； 2、能服从领导的工作安排，具有很强的团队合作精神； 3、能配合加班 长白班5天8小时以外计算加班费， 基础薪资 补贴 加班费，综合月薪5000-7000，缴纳五险一金

1、CNC操作员
2 名
1.有2年及以上加工中心加工经验； 2.会看图纸，会磨刀具； 3.能吃苦耐劳，服从安排。
2、量产操作员
3 名
1.能吃苦耐劳，服从安排； 2.有车床加工经验者优先。

1、技术研发
2 名
高分子材料加工及化工相关专业，从事橡胶类／塑料类产品的研发及工艺控制1、大专以上学历； 2、热爱化工专业，具有良好的探索精神和科学精神； 3、具有良好的实验能力和分析问题的能力； 4、具有良好的职业道德和团队合作精神，良好的敬业精神和沟通能力，具有独立分析及解决问题的能力，勇于面对压力和挑战； 5、积极进取、思维灵活、忠诚守信、诚实勤奋、工作责任心强。
2、电工
1 名
日常维护、设备维修等。有电工证，能吃苦耐劳，能适应倒班。
3、销售经理
5 名
岗位职责:1.在公司的整体战略构局和营销框架内，负责所辖区域的市场开拓、关系建设、团队构建等 2.负责政府关系、平台的维护与建设 3.负责大中型地产商、建筑商、设计单位等关系的维护与建设 4.定期搜集国内外行业、协会、展会等信息，组织参加各类行业会议和大中型展销会 5.定期了解国内外防水材料行业动态，及时把控市场，调整策略，抢占先机 6.带领团队积极努力达成销售，参与重大工程谈判事宜 7.年度或阶段性市场目标及策略的制订与实施要求：大专以上学历，全局、高度的战略思维，勇于挑战，大气坚韧智慧，善于沟通公关，较强的领导能力，心胸开阔，执着的事业追求，较强的市场拓展能力。
4、营销总监
1 名
1、负责编制辖区内市场拓展计划，销售计划并组织实施。 2、负责销售活动的组织与销售目标的达成。 3、负责辖区内销售预算的制定与费用控制工作。 4、负责辖区内市场策划方案、市场推广方案的制定与实施。 负责组织客户服务与售后管理工作。1、具有丰富的拓展和组织能力，能够快速、有效的整合上下游渠道资源，有较强团队建设和组织管理能力，有高度的责任心和强烈的团队意识，能承受较强的工作压力。 2、清晰了解公司既有资源，不断了解市场客户要求，并及时向上级领导反馈，以便于适应市场需求。
5、总经理助理
1 名
协助总经理开展大客户及高端客户合作及日常技术和经营管理，具有化工专业或化工技术研发专长者优先。优秀组织协调能力，自我激励，与公司共同发展，善于把握客户关键需求，能独立实施针对行业客户的销售工作，有一定的经营管理意识
6、机电维修
1 名
完成生产设备的维护保养，对设备进行定期检修、保养，排除隐患，确保设备正常使用，保障生产计划任务的顺利完成。1、严格遵守公司的各项管理制度，执行本岗位的安全操作规程，对本岗位的安全生产负责。 2、熟悉设备的结构性能，技术规范和有关操作规程。 3、掌握设备的运行情况，技术状况和缺陷情况。 4、做好所辖设备的运行维护，巡回检查和监视调整工作。 5、按时准确地做好检修、保养记录以及仪器、仪表效验工作。 6、拒绝违章作业的指令，对他人违章行为要加以劝告和制止。
7、市场营销
5 名
1.负责完成责任销售区域的销售指标、货款回笼等工作 2.负责公司新客户的开发与拓展 3.做好与销售工作有关的内外部工作跟进，及时掌握出货完成情况 4.与客户间建立良好的长期合作关系，建立完善的客户档案，并做好相关的售后服务工作 5.认真、及时完成上级领导交办的事项 6.负责提出并实施市场开发计划，促进业绩的提升 7.及时收集和反馈招标信息和市场动态信息、竞争产品信息等 薪资结构：底薪 销售提成 各类补贴要求：积极、乐观、进取；吃苦耐劳，肯学上进；擅长沟通；销售员实现一对一师傅带徒弟的帮扶制并且提供专业系统的培训。
8、车间技术工
5 名
高中以上学历，公司提供技术培训掌握公司新型生产设备与工艺，职业发展空间良好 应届毕业生亦可吃苦耐劳，负有工作热情，学习能力强，积极上进
9、车间会计
1 名
车间各类报表的统计，车间考勤表的制作及车间奖金报表的核算等思想端正，工作细心，认真负责，适应能力好，抗压能力强。
10、工程防水管理
2 名
1.全面负责防水工程进度、质量、成本和安全文明标化管理 2.负责项目工程进度计划的制订与落实工作 3.组织制订项目工程管理流程、文件与作业指引并组织实施 4.全面负责项目技术管理（审核重大技术问题；组织施工方案的技术论证；主持项目图纸会审和技术交底；审核设计单位所有图纸及设计技术变更通知） 5.主持项目工程实施日常管理工作 6.负责工程合同的履行与现场控制具备相应的工程管理知识、工程现场施工管理经验，有责任心，吃苦耐劳，
11、渠道营销师
3 名
通过代理、销售等渠道宣传、销售公司防水建筑材料，扩大企业及产品在社会的影响力。（也可以兼职）
12、生产设备管理
1 名
对生产设备的维护保养、性能升级改造、工艺改进
13、渠道销售经理
2 名
通过供货、零售、批发等渠道，推广、宣传和销售公司建筑防水材料，扩大企业和产品在社会的影响力，扩大销售市场和渠道
14、仓库管理
1 名
所负责仓库物资、产品的出入库的安排；对库存物资的库位管理；所负责仓库物料ERP输入的管理、仓库账目及台账管理。
15、业务助理
1 名
统计业务订单、业务回款、应收款及订单发货；按要求负责开单发货。
16、业务管理
1 名
对业务员工作状态的管理，对业务订单签订、计划生产、发货等的管理，对订单资金回笼及应收款的统计管理。

1、招聘专员
1 名
1、大专及以上学历； 2、二年以上相关工作经验； 3、首席办公软件； 4、有上进心，能吃苦耐劳； 5、具有较强的沟通能力和组织能力，有较强的团队协作能力。
2、CNC编程
2 名
1、中专及以上学历； 2、五年以上相关工作经验； 3、会使用CNC编程软件，懂Powermill、UG更佳； 4、熟悉数控机床操作； 5、思路清晰，有开拓精神； 6、具有较强的沟通能力和责任心，有较强的团队协作能力。
3、厨师
1 名
1、招聘干部餐厅厨师一名； 2、主要负责午餐：30-40人，晚餐20人左右； 3、薪资：4000-5000元/月
4、网络维护专员
1 名
1、大专及以上学历，计算机应用、软件编程等相关专业毕业，接收应届生； 2、具有数据安全管理经验、熟悉数据安全管理软件的管理及运维； 3、协助处理本地服务器、办公PC、管理域等系统的相关权限设置，熟悉基础办公软件、熟悉网络架构及路由设备、行为管理软件、安全防火墙等，具备资讯相关硬件的基础常识； 4、工作认真负责，具有良好的团队协作精神。
5、CNC操机员
2 名
任职要求： 1、中技或中专（含）以上学历熟练操作法兰克系统，能独立操机； 2、熟悉塑胶模和五金模加工； 3、3年以上工作经验； 4、做事认真仔细，服从安排；责任心强、有上进心
6、模具钳工
2 名
1.高中以上学历，模具设计专业为佳； 2.2年以上同行业工作经验，能熟悉模具结构和独立完成模具的装配； 3.能独立识图进行模具制作； 4.有笔记本行业工作经验优先考虑； 5.一经录用，待遇从优。
7、模具设计
2 名
1.中专以上学历； 2.有五金模、塑胶模设计同行类经验者优先； 3.会基本绘图软件； 4.待遇优厚。
8、品质工程师
1 名
1.大专文凭，理工/机械专业，3年以上QE工作经验； 2.能处理各种客诉问题/客诉问题分析/回复客诉报告； 3.协调沟通能力强,能应对各种异常处理.能熟练运用QC7大手；法/FMEA/PPAP/APQP/SPC/MSA工具； 4.有对应广达/仁宝/纬创/英业达/华硕等大型工厂经验者优先考虑； 5.熟悉手机制程优先考虑 6.能配合公司加班,服从安排 7.具有一定的英文水平（读写熟练）
9、火花机技术员
2 名
1.中技或中专（含）以上学历，会开牧野机和台一机； 2.有较强识图能力，具备敬业精神及品质意识，有保养机床及与各部门的沟通能力； 3.有2年以上相关工作经验； 4.工作积极主动、细心，能吃苦耐劳并服从上级安排。
10、驻厂工程师
2 名
1、中专及以上学历； 2、二年以上相关工作经验； 3、了解NB生产制程，熟悉不良品维修，有一定的沟通协调能力； 4、有ODM驻厂工作经验优先； 5、踏实肯干，有吃苦耐劳的精神； 6、具有较强的沟通能力和责任心，有较强的团队协作能力。
11、QA工程师
1 名
1、大专及以上学历； 2、五年以上相关工作经验； 3、英语书写能力强； 4、熟悉NB制程工艺，了解注塑余金属工艺，能独立完成并主导客户处理； 5、新机种从开发到量产经验； 6、具有较强的沟通能力和责任心，有较强的团队协作能力。
12、人事储备干部
1 名
1、大专及以上学历； 2、接受应届毕业生； 3、会基本办公软件； 4、思路清晰，有开拓精神； 5、具有较强的沟通能力和责任心； 6、善于思考，勇于进取，有团队合作精神。

1、装配工（技工储备）
3 名
职位要求： 1. 理工科背景，能看懂简单图纸，有电气相关工作经验； 2. 无不良习好，服从管理，已婚者优先。 3. 持低压电工证、电焊证、叉车证、高空作业证等特种作业证者优先。 职位描述： 1） 公司各类产品的组装； 2） 生产设备设施的操作维护； 3） 根据实际需求到客户处进行安装调试等； 4） 上级领导交待的其他工作事项。 本公司为日本独资企业，主要生产环境优化设备，为行业先行者。产品不仅内销，也出口到东南亚、中东等国，市场占有率高，发展前景广阔。 ※福利待遇： 长白班、双休；依法缴纳五险一金；发放生日、节日、慰问礼金等；享受国家法定假期、带薪年假，不定期聚餐、年度体检、旅游、年会等。 有意者请电话咨询。期待您的加入！
2、装配工
3 名
职位要求： 1、服从领导安排，遵守公司规章制度； 2、工作态度端正，发现问题不隐瞒； 3、能适应加班； 4、有安全意识并具备团队合作精神。 工作内容： 现场产品的装配、检测、包装等作业。 本公司为日本独资企业，主要生产环境优化设备，为行业先行者。产品不仅内销，也出口到东南亚、中东等国，市场占有率高，发展前景广阔。 ※福利待遇： 长白班、双休；依法缴纳五险一金；发放生日、节日、慰问礼金等；享受国家法定假期、带薪年假，不定期聚餐、年度体检、旅游、年会等。 有意者请电话咨询。期待您的加入！

1、实验室技术员
2 名
首要职责 1、在PDS或实验室经理的指导下完成一些实验。 2、收集实验数据，按要求书写实验总结报告 3、协助QC技术员做一些检测工作。 4、负责实验室仪器的使用，校正及维护. 5、负责实验室的5S及安全工作。 6、协助实验室经理处理其它一些日常工作。 学历及技能要求 1、职校及以上学历，化学或相关专业。 2、一年以上化学/物理实验室工作经验者优先 3、无色盲及色弱。 4、可接受加班 5、工作认真，有责任感，坚持原则 6、基本的英语及电脑技能
2、普工
10 名
任职要求： 1、踏实肯干，能吃苦。 2、能接受加班、倒班。 工作时间：8：30-20：30 20：30-8：30
3、IT工程师
1 名
（可接受应届生培养） Job Description： 1． 遵循IT技术服务流程及规范，进行日常helpdesk支持工作，主要包括电脑、打印机、IP电话、会议视频设备以及各类操作系统、办公应用软件的安装、维护。 2． IT系统账号、权限、及密码的安全管制与维护，编写IT基础培训文档。 3． 配合主管进行IT基础架构日常运维，点检IT机房各类设备及各IDF网络，监控各IT服务器运行状况，预防故障发生，确保IT业务稳定。 4． IT固定资产统计发放、变更、回收处理等管理工作，并在管理系统做好详细记录。 5． 根据工作需要，听从领导安排，协助处理公司IT部门的其他工作事宜，配合领导进行其他紧急事件的应急响应。 Requirement： 1． 大专以上计算机相关学历，2年以上工作经验，有外企helpdesk维护经验优先 2． 高度的责任心，较强的主动性，具有良好的沟通协调及表达能力，快速分析、解决问题的逻辑思维能力；有耐心，能良好地处理与办公、生产用户的关系；能适应偶发性的加班和出差 3． 熟练管理和维护windows操作系统和终端办公软件，精通故障排查方法，熟练使用常见的排查工具 4． 基本了解常用Windows服务器［AD、DNS、DHCP、File等］基础架构服务的使用，了解VMware虚拟化；了解微软Office 365业务的使用及管理 5． 了解H3C交换机的常用配置，海康CCTV的管理，Cisco无线管理，具备快速排除一般网络故障的能力 6． 有良好的英语水平，具备熟练的读写能力和简单的听说能力
4、客服
2 名
职责: 1. 订单接收/跟进 a.收到客户需求后，录入系统。 b.与需求/物流团队沟通，合理安排发货 c.确保所有必要的运输单据保存完好 d.将送货单交给财务部开具发票 2. 客户沟通 a.及时向客户提供与交货有关的任何意外问题的建议。 b.与需求/物流团队合作，对客户的要求提供适当的反应。 c.在订单快速进/出时，充当需求/物流团队与客户之间的桥梁。 经验: 1. 熟练使用MS Word, Excel等办公软件 2.欢迎应届毕业生